موافقتنامه تاسیس شرکت اسلامی توسعه بخش خصوصی وابسته به بانک توسعه اسلامی مشتمل بر یک مقدمه و (62) ماده، مصوب بیست و چهارمین اجلاس سالانه هیات عامل بانک توسعه اسلامی منعقد شده در (24) و (25) رجب سال 1420 هجری قمری مطابق با (3) و (4) نوامبر سال 1999 میلادی و (12) و (13) آبان سال 1378 هجری خورشیدی، تصویب و اجازه تسلیم اسناد آن داده میشود.
به دولت اجازه داده میشود با پذیره نویسی (1337) سهم از سهام شرکت اسلامی توسعه بخش خصوصی به عضویت شرکت یاد شده درآید و در افزایش سرمایههای آتی شرکت مذکور با تصویب هیات وزیران مشارکت نماید.
رعایت اصل (139) قانون اسلامی جمهوری اسلامی ایران در مورد ماده (55) این قانون الزامی است.
بسماللهالرحمنالرحیم موافقتنامه تاسیس شرکت اسلامی توسعه بخش خصوصی دولتها و موسساتی که از طرف آنها این موافقتنامه امضاء شده است
با تصدیق این که هدف بانک توسعه اسلامی کمک به توسعه اقتصادی و اجتماعی بوسیله تشویق نمودن رشد بنگاههای تولیدی در بخش عمومی و خصوصی کشورهای عضو بانک توسعه اسلامی مطابق احکام شریعت اسلامی میباشد، با در نظر گرفتن گرایشات موجود در کشورهای عضو، در جهت انتقال تامین مالی پروژههای توسعهای از بخش عمومی به بخش خصوصی، که منجر به فراهم آمدن فرصتهای بیسابقهای برای بخش خصوصی جهت کمک به توسعه اقتصادی کشورهای عضو گردیده است، با درک نیاز به ضرورت اقدام برای تحکیم رشد بنگاههای تولیدی بخش خصوصی در کشورهای عضو، با اعتقاد به ضرورت ایجاد یک موسسه مستقل بینالمللی به منظور ارتباط کارآمد با بخش خصوصی در کشورهای عضو، بدینوسیله با موارد ذیل موافقت میکنند:
فصل اولالحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
تاسیس، شخصیت حقوقی، اهداف، وظایف، اختیارات، سیاستها و عضویت
ماده 1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
تاسیس: شرکت اسلامی توسعه بخش خصوصی (که من بعد شرکت نامیده میشود) بموجب این موافقتنامه به عنوان یک موسسه تخصصی بینالمللی، به منظور انجام اهداف مقرر در بند (1) ماده (3) این موافقتنامه تاسیس خواهد گردید.
ماده 2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
شخصیت حقوقی: شرکت دارای شخصیت حقوقی و صلاحیت کامل قانونی به ویژه در موارد زیر میباشد: 1 - برای عقد قرارداد 2 - برای تحصیل و فروش دارائی 3 - برای طرح دعاوی حقوقی نزد دادگاهها و دیوانهای داوری
ماده 3الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
هدف:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
هدف شرکت تحکیم توسعه اقتصادی کشورهای عضو، طبق شریعت اسلامی از طریق تشویق به ایجاد، توسعه و مدرنیزه کردن بنگاههای خصوصی مولد کالا و خدمات به گونهای که مکمل فعالیتهای بانک توسعه اسلامی (که من بعد از آن به عنوان بانک یاد میشود) باشد، خواهد بود.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
به منظور نیل به اهداف این موافقتنامه، آن دسته از بنگاههای کشورهای عضو که سهام دولتها و یا موسسات بخش عمومی در آنها از چهل و نه درصد (49 ٪) سهام واجد حق رای فراتر نباشد که بر اساس اصول تجاری عمل نمایند و فعالیتهایشان باعث تقویت بخش خصوصی شود به عنوان بنگاههای بخش خصوصی در نظر گرفته میشوند.
ماده 4الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
وظایف:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
شرکت به منظور نیل به اهدافش، میتواند جهت حمایت از بنگاههای اشاره شده در ماده (3) وظایف ذیل را انجام دهد: الف - کمک به تامین مالی ایجاد، توسعه و مدرنیزه کردن بنگاههای خصوصی، با استفاده از چنان ابزارها و راهکارهای مالی که شرکت در هر مورد، مناسب تشخیص دهد به تنهائی و یا با همکاری دیگر منابع مالی، ب - تسهیل دسترسی آنها به سرمایه عمومی و خصوصی داخلی و یا خارجی شامل دسترسی به بازارهای سرمایه، ج - ایجاد انگیزش توسعه فرصتهای سرمایهگذاری که موجب جریان یافتن سرمایه بخش خصوصی داخلی و خارجی به سرمایهگذاریهای کشورهای عضو شود، د - کمک به توسعه و تنوع ابزارهای مالی با عنایت به تطابق اصول اداره خردمندانه منابع مالی شرکت و، ه - فراهم ساختن کمکهای فنی برای آمادهسازی، تامین مالی و اجرای پروژهها، از جمله انتقال تکنولوژی مناسب،
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
شرکت میتواند در خصوص موضوعات مرتبط با اهدافش از قبیل شرایط محیطی جاذب برای سرمایهگذاری خصوصی، تبدیل بنگاههای تک مالکی و شرکتهای خصوصی با مسوولیت محدود به شرکتهای سهامی عام، شناسائی و ارتقاء فرصتهای سرمایهگذاری، خصوصیسازی بنگاههای عمومی، ادغام بنگاههای خصوصی و توسعه بازارهای سرمایه، به کشورهای عضو و موسسات عمومی و خصوصی آنها، خدمات مشاورهای ارائه نماید.
ماده 5الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
اختیارات:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
شرکت به منظور انجام وظایف خود برای انجام هرگونه فعالیتهای اقتصادی و مالی که مطابق با قواعد صادره از سوی هیات مدیره شرکت باشد، اختیار خواهد داشت.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
شرکت، اختیارات زیر را بدون تاثیری در کلیت بند (1) فوق، خواهد داشت:
الفالحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
شناسائی و ارتقاء پروژههای بخش خصوصی که دارای ویژگی امکانپذیری اقتصادی و کارائی باشند، با اعطای اولویت به پروژههایی که یک یاچند ویژگی ذیل را داشته باشد: 1 - سبب توسعه و استفاده از منابع مادی و انسانی در کشورهای عضو شرکت شوند، 2 - برای ایجاد شغل، انگیزههایی فراهم نمایند، 3 - موجب ارتقای تکنولوژی شوند، 4 - پس انداز و جهت دادن استفاده سرمایه در سرمایه گذاریهای مولد کالا و خدمات - را تشویق نماید، 5 - به گردش ارزهای خارجی یا پس انداز آن در حد امکان کمک نماید، 6 - ظرفیت مدیریت و انتقال تکنولوژی را ارتقاء دهد، 7 - سبب گسترش بیشتر مالکیت عمومی بنگاهها از طریق مشارکت تعداد بیشتری از سرمایهگذاران در سهام سرمایه چنین بنگاههائی باشد.
بالحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
انجام سرمایهگذاری مستقیم از طریق ابزارهای اسلامی و ترجیحا از طریق پذیره نویسی سهام یا خرید سهام یا اسناد بدهی قابل تبدیل در بنگاههایی که اکثریت قدرت رای دهی در آنها بدست سرمایهگذاران شهروند کشورهای عضو باشند. علاوه بر این در موارد معدودی که بایستی به تصویب هیات مدیره برسد، انجام سرمایهگذاری مستقیم در موسسات کوچک و متوسط مستقر در کشورهای عضو که قدرت رای دهی در آنها عمدتا بدست سرمایهگذاران دیگر کشورهاست و در آنها به نحو دیگری ارزش افزوده محلی غیرقابل حصولی وجود دارد.
جالحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
ارائه محصولات و خدمات مالی شامل، اما نه محدود به، سرمایه، مشارکت در سرمایه، اجاره، فروش اقساطی، استصناع، سلم، مضاربه، مرابحه، ضمانت و خدمات مدیریت ریسک.
دالحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
ارتقاء مشارکت دیگر منابع مالی و یا کارشناسی از طریق ابزارهای مناسب، شامل سازماندهی سندیکاها، تعهد خرید اوراق بهادار، سرمایه گذاریهای مشترک و دیگر اشکال مشارکت،
هالحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
- انتشار اوراق قرضه مضاربه، اجاره، استصناع و دیگر اوراق بهادار،
والحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
ارتقاء تعهد خرید سهام و اوراق بهادار و تمدید چنین تعهد خریدی به صورت انفرادی و یا مشترک با دیگر نهادهای مالی، به شرط آن که شرایط مناسبی مهیا باشد،
زالحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
فراهم نمودن خدمات مدیریت دارائی برای نهادها و سایر سرمایهگذاران در کشورهای عضو،
حالحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
تجهیز منابع، که بدین منظور وثائق و سایر ضمانتنامه هائی که شرکت تعیین میکند هیچگاه نبایستی مجموع وجوه تجهیز شده و یا تضمین شده بهوسیله شرکت از سه برابر مجموع سرمایه پذیره نویسی شده، درآمدها، مازاد و ذخایر شرکت بیشتر باشد،
طالحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
سرمایهگذاری وجوهی که فورا بدانها جهت تامین مالی عملیات خودش نیاز ندارد و همچنین وجوهی که برای سایر مقاصد در شرکت، نگهداری میشود، در تضمینها و اوراق بهاداری که قابل داد و ستد هستند در مواردی که شرکت تعیین میکند،
یالحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
تضمین اوراقی که سرمایهگذاری کرده است، به منظور تسهیل فروش آنها،
کالحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
اقدام نسبت به خرید و فروش اوراق بهاداری که منتشر و یا تضمین نموده و یا بر روی آنها سرمایهگذاری نموده،
لالحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
اقدام نسبت به هر موضوعی که در ارتباط با عملیات شرکت باشد و توسط کشورهای عضو و یا طرف ثالث به شرکت محول شده باشد بر اساس ضوابط و شرایطی که شرکت تعیین میکند و همچنین انجام وظایف نظارتی بر اموالی که تحت نظارت شرکت است.
ماده 6الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
سیاستها: فعالیتهای شرکت مطابق با سیاستهای سرمایهگذاری و مقرراتی است که مشروح آن توسط هیات مدیره شرکت تبیین و در صورت نیاز اصلاح خواهد شد.
ماده 7الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
اعضاء:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
اعضای موسس شرکت، بانک، کشورهای عضو بانک و آن دسته از موسسات کشورهای عضو خواهند بود که این موافقتنامه را در تاریخی که در بند (1) ماده (60) آمده است امضاء و پرداخت اولیه را مطابق با ماده (10) این موافقتنامه انجام داده باشند.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
سایر اعضای بانک و دیگر موسسات مالی که در آنها یک کشور عضو یا کشورهای عضو بانک اکثریت مالکیت و یا کنترل آن را در دست دارند میتوانند با ضوابطی که مجمع عمومی شرکت تعیین مینماید که این ضوابط بایستی با رای اکثریت اعضا که حداقل، نمایانگر دوسوم مجموع اعضای دارای حق رای باشد، به این موافقتنامه ملحق شوند.
3الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
مجمع عمومی میتواند در هر زمان پس از لازم الاجرا شدن این موافقتنامه، با رای حداقل دوسوم تعداد کل اعضائی که نماینده حداقل سه چهارم اعضای رایدهنده باشد، اجازه عضویت در شرکت را برای بنگاههای بخش خصوصی، تحت ضوابط و شرایطی که ممکن است تعیین مینماید، بدهد.
فصل دومالحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
منابع مالی
ماده 8الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
سرمایه:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
سرمایه اسمی اولیه شرکت یک میلیارد (000 /000 /000 /1) دلار ایالات متحده خواهد بود که از آن پانصد میلیون (000 /000 /500) دلار ابتدائا جهت پذیره نویسی اعضای موسس در دسترس خواهد بود. بانک، پنجاه درصد (50 ٪) مبلغ اخیرالذکر را پذیره نویسی خواهد نمود.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
سهام سرمایه اسمی شرکت به یکصد هزار (000 /100) سهم، هر سهم به ارزش ده هزار (000 /10) دلار ایالات متحده منقسم خواهد گردید. هر قسمت از سهام اولیه که توسط اعضای موسس مطابق با بندهای (1) و (2) ماده (9) این موافقتنامه، پذیره نویسی نگردد جهت پذیره نویسی بعدی در دسترس خواهد بود.
3الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
مجمع عمومی میتواند سرمایه اسمی مجاز شرکت را در هر زمان و بر اساس هر ضوابط و شرایطی که مناسب تشخیص دهد، حداقل با دو سوم مجموع اعضا که نمایانگر حداقل سه چهارم قدرت رای دهی اعضا باشد، افزایش دهد.
ماده 9الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
پذیره نویسی: 1 - بانک و اعضای موسس، تعداد سهامی را که در ضمیمه (الف) تعیین شده پذیره نویسی خواهند نمود. 2 - هر یک از سایر اعضای موسس، حداقل یکصد سهم پذیره نویسی خواهند نمود. 3 - کلیه سهامی که ابتدائا توسط اعضای موسس، پذیره نویسی میگردد با ارزش اسمی منتشر خواهد گردید. 4 - شرایط حاکم بر پذیره نویسی سهامی که پس از پذیره نویسی اولیه توسط اعضای موسس باقی مانده مطابق بند (2) ماده (8) و همچنین تاریخ پرداخت آنها، توسط مجمع عمومی شرکت تعیین خواهد گردید. 5 - چنانچه مجمع عمومی تصمیم به افزایش سهام سرمایه شرکت بگیرد هر یک از اعضا فرصت معقولی جهت پذیره نویسی، بر اساس ضوابط و شرایط تعیین شده از سوی مجمع عمومی، به نسبت سهامی که بلافاصله قبل از افزایش سرمایه داشته را خواهد داشت، هیچ کشور عضوی نبایستی وادار به پذیره نویسی افزایش سهام شرکت باشد. 6 - مجمع عمومی میتواند با رعایت بند (5) این ماده بنا بر درخواست یک عضو و با اکثریت آراء که نمایانگر اکثریت مجموع اعضای دارای رای باشد، میزان پذیره نویسی سهام آن عضو از سهام سرمایه شرکت را بر اساس ضوابط و شرایطی که تعیین میکند افزایش دهد.
ماده 10الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
منابع مالی
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
بانک، ارزش سهام پذیره نویسی شده خود را در سه قسط مساوی سالیانه پرداخت خواهد نمود. اولین قسط، ظرف مدت سی روز پس از تاریخی که بانک مطابق با بند (2) ماده (61) به عضویت شرکت درآمد پرداخت خواهد شد. هر یک از اقساط باقی مانده بایستی در سالگرد پرداخت قسط قبلی پرداخت گردد.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
بانک، از طرف هر یک از کشورهای عضو موسس، ارزش سهام پذیره نویسی شده توسط آنها را پرداخت خواهد نمود. تعداد اقساط و تاریخ پرداخت آنها توسط هیات مدیره شرکت و با موافقت هیات مدیره اجرائی بانک تعیین خواهد گردید.
3الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
هر یک از سایر اعضای موسس، ارزش سهام پذیره نویسی شده خود را در پنج قسط مساوی و متوالی سالیانه پرداخت خواهد نمود، اولین قسط ظرف سی روز پس از این که عضویت موسس مربوطه، مطابق با بند (2) ماده (61) این موافقتنامه به عضویت شرکت درآمد، بایستی پرداخت گردد. هر یک از اقساط باقی مانده بایستی در سالگرد پرداخت قسط قبلی پرداخت گردد.
4الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
ارزش سهام بایستی به دلار ایالات متحده پرداخت گردد. شرکت، محل و یا محلهای پرداخت را مشخص خواهد نمود.
ماده 11الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
محدودیتهای انتقال و واگذاری سهام: سهام شرکت نبایستی به هیچ وجهی به غیر از شرکت، واگذار یا به رهن گذاشته یا منتقل شود، مگر این که مجمع انتقال فی ما بین اعضا را با اکثریت اعضا که نمایانگر دوسوم مجموع آراء اعضا باشد، تصویب نماید.
ماده 12الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
حدود مسوولیت: مسوولیت اعضا، از جمله بانک، در خصوص سهام پذیره نویسی شده توسط آنها، فقط به آن قسمت از ارزش پرداخت نشده سهام محدود میباشد. هیچ عضوی از جمله بانک به دلیل عضویت، مسوولیتی در قبال تعهدات شرکت ندارد.
ماده 13الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
سایر منابع: سایر منابع شرکت شامل موارد زیر است: الف - وجوه حاصله از سود سهام، حق العملها و دیگر وجوه حاصله از سرمایه گذاریهای شرکت، ب - مبالغ دریافتی ناشی از فروش سرمایه گذاریها و یا بازپرداخت تامین مالی، ج - مبالغی که موسسه از طرق مختلف تحصیل مینماید، د - سایر وجوهی که برای اداره آن شرکت واگذار شده است.
فصل سومالحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
عملیات
ماده 14الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
اصول عملیاتی:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
شرکت بر اساس ضوابط و شرایطی که مناسب تشخیص دهد و با در نظر گرفتن نیاز موسساتی که آنها را تامین مالی مینماید، خطرات محیطی، خطراتی که خود در نظر میگیرد و ضوابط و شرایطی که سرمایهگذاران خصوصی معمولا از موسسات مالی اسلامی دریافت میکند، اقدام به تامین مالی خواهد نمود.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
شرکت برای گردش منابع خود از طریق فروش سرمایه گذاریها به شکل و شرایط مناسب و در حد امکان مطابق ردیف (7) جزء (الف) بند (2) ماده (5) تلاش خواهد نمود.
3الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
شرکت تلاش میکند تنوع معقولی را در سرمایه گذاریهایش تحقق بخشد.
4الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
شرکت به منظور توجیه سرمایه گذاریهایش، ضوابط و معیارهای مالی، فنی، اقتصادی، حقوقی، زیست محیطی، نهادی و تناسب ضمانت ارائه شده را در نظر خواهد گرفت.
5الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
شرکت در هیات مدیره شرکتهائی که تامین مالی میکند و یا در آنها سرمایهگذاری میکند نمایندهای تعیین خواهد نمود، مگر آن که سهامش در سرمایه آنها کمتر از پنج درصد (5 ٪) کل سرمایه باشد.
6الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
شرکت مجاز به انجام هیچگونه عملیات سرمایهگذاری که بنا به تصمیم کمیته شریعت - موضوع ماده (29) - مخالف احکام شریعت اسلامی باشد یا موسسه آن را مغایر مقررات این موافقتنامه یا تصمیمات اتخاذی به موجب آن محسوب نماید، نخواهد بود.
7الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
شرکت ضوابطی را ایجاد نخواهد کرد که خرید کالا و خدمات که تامین مالی مینماید از کشور از پیش تعیین شده صورت پذیرد.
ماده 15الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
محدودیتهای سرمایهگذاری:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
به استثناء سرمایهگذاری دارائیهای نقدی شرکت که در جزء (1) بند (2) ماده (5) این موافقتنامه به آنها اشاره شد، سرمایه گذاریهای شرکت فقط در بنگاههای مستقر در کشورهای عضو و یا آنهائی که انحصارا و به نفع کشورهای عضو کار میکند صورت خواهد گرفت، چنین سرمایه گذاریهایی در پی قواعد مدیریت مالی صحیح صورت خواهد گرفت.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
شرکت هیچگونه تامین مالی در قلمرو کشور عضوی که آن کشور با یک چنین تامین مالی مخالفت کند، تعهد نخواهد کرد.
ماده 16الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
حفاظت از منافع: هیچ بخشی از این موافقتنامه مانعی برای شرکت جهت اتخاذ اقدامات و استفاده از حقوق خود، که جهت حفظ منافع خود مناسب تشخیص دهد در صورتی که در یکی از سرمایهگذاریهایش قصوری صورت پذیرد و یا خطر عدم پرداخت و ورشکستگی در موسسهای که در آن سرمایهگذاری کرده و یا شرایطی حادث گردد که شرکت بیم از بین رفتن سرمایه گذاریش را داشته باشد، ایجاد نخواهد کرد.
ماده 17الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
ممنوعیت فعالیتهای سیاسی: شرکت، رئیس هیات مدیره، مدیرعامل، اعضای هیات مدیره، مقامات و کارکنان آن نبایستی در امور سیاسی کشورهای عضو دخالت نماید و همچنین نبایستی در تصمیم گیریهایشان از شخصیت سیاسی کشور عضو مربوطه متاثر باشند.
فصل چهارمالحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
سازمان و مدیریت
ماده 18الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
ساختار اداری: شرکت، یک مجمع عمومی، یک هیات مدیره، یک کمیته اجرائی، یک هیات مشورتی، یک کمیته شریعت، رئیس هیات مدیره، مدیرعامل و تعدادی که برای اداره کارآمد شرکت مورد نیاز باشد، کارمند خواهد داشت.
ماده 19الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
ترکیب مجمع عمومی:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
هر عضو در مجمع عمومی حضور خواهد داشت و فردی را در آن منصوب خواهد نمود که در خدمت منافع عضو منصوبکننده خواهد بود.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
این نمایندگان بدون پرداخت حق الزحمهای از سوی شرکت فعالیت میکنند، اما شرکت میتواند هزینههای معقول حضور در جلسات را جبران نماید.
3الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
مجمع عمومی، یکی از نمایندگان کشورهای عضو را به عنوان رئیس منصوب خواهد نمود که تا انتخاب رئیس بعدی در جلسه بعدی سالانه مجمع عمومی، در این مسوولیت باقی خواهد ماند.
ماده 20الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
اختیارات مجمع عمومی:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
کلیه اختیارات شرکت، متمرکز در مجمع عمومی خواهد بود.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
مجمع عمومی میتواند قسمتی و یا تمام اختیارات خود را به هیات مدیره تفویض نماید، به غیر از اختیارات: الف - پذیرش اعضای جدید و تعیین شرایط پذیرش آنها، ب - افزایش و یا کاهش سهام سرمایه شرکت، ج - تعلیق عضویت، د - تصمیمگیری در مورد تجدیدنظر نسبت به تصمیمات هیات مدیره در مورد تفسیر یا اجرای این موافقتنامه، ه - تصویب ترازنامه و صورتحسابهای سود و زیان شرکت پس از بررسی گزارش حسابرسان، و - انتخاب اعضای هیات مدیره، ز - تعیین ذخایر و توزیع درآمد خالص شرکت، ح - تعیین حسابرسان جهت بررسی ترازنامه و صورتحسابهای سود و زیان شرکت، ط - اصلاح این موافقتنامه، ی - تصمیمگیری راجع به توقف و یا خاتمه عملیات شرکت و توزیع دارائیهای آن.
3الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
مجمع عمومی و هیات مدیره ، تا آن حدی که به آن تفویض اختیار شده، میتواند قواعد عمومی و مقرراتی را که برای انجام امور برای شرکت، مناسب تشخیص دهد، از جمله قواعد و مقررات پرسنلی، بازنشستگی و سایر مزایا را تصویب نماید.
4الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
مجمع عمومی میتواند کمیتهای را برای بررسی عملکرد شرکت و ارائه گزارش آن به رئیس هیات مدیره شرکت تعیین نماید.
5الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
مجمع عمومی اختیارات کامل در مورد هر موضوعی که مطابق بندهای (2) و (3) این ماده به هیات مدیره تفویض نموده خواهد داشت.
ماده 21الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
چگونگی تشکیل مجمع عمومی:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
مجمع عمومی بهطور معمول یک اجلاس سالانه برگزار خواهد نمود که بایستی همزمان با اجلاس سالانه هیات عامل بانک برگزار گردد. مجمع عمومی میتواند به مناسبتهای دیگر هر زمانی که ضروری تشخیص دهد و یا بنا به درخواست هیات مدیره جلسه برگزار نماید. هیات مدیره هر زمان که یک سوم اعضای شرکت درخواست نماید بایستی برای اجلاس مجمع عمومی اقدام نماید.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
اکثریت اعضای مجمع عمومی بایستی برای هر اجلاس مجمع عمومی حد نصابی را تعیین نماید، به شرط آن که چنین اکثریتی حداقل دوسوم مجموع اعضای دارای حق رای باشد.
3الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
مجمع عمومی میتواند مقررات و ضوابطی وضع نماید که به موجب آن هیات مدیره هر موقع مناسب دید بتواند در مساله خاصی بدون نیاز به دعوت از مجمع عمومی، رای اعضای مجمع عمومی را اخذ نماید.
ماده 22الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
رایگیری: 1 - هر عضو به ازای هر سهمی که پذیره نویسی و پرداخت نموده، یک حق رای خواهد داشت. 2 - هر موضوعی که به مجمع عمومی احاله میشود بایستی توسط اکثریت اعضای حاضر در اجلاس، تصمیمگیری شود، مگر این که موافقتنامه، ترتیب دیگری مقرر نموده باشد.
ماده 23الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
ترکیب هیات مدیره:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
هیات مدیره مرکب از حداقل شش و حداکثر ده عضو به اضافه رئیس هیات مدیره و مدیرعامل خواهد بود.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
بانک یکی و یا تعداد بیشتری از اعضای هیات مدیره را منصوب خواهد نمود که همراه با رئیس هیات مدیره و مدیرعامل، نیمی از اعضای هیات مدیره را تشکیل خواهند داد.
3الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
یک عضو توسط کشور عضوی که دارای بالاترین سهام سرمایه شرکت میباشد، منصوب خواهد گردید.
4الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
باقی اعضای هیات مدیره توسط سایر اعضاء به غیر عضوی که بالاترین میزان سهام سرمایه را دارد، انتخاب خواهند شد.
5الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
دستورالعمل انتخاب اعضای هیات مدیره بر اساس مقرراتی که توسط مجمع عمومی وضع مینماید تعیین خواهد شد.
6الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
اعضای هیات مدیره برای یک دوره سه ساله انتخاب خواهند گردید و میتوانند مجددا منصوب شوند. اعضای منتخب هیات مدیره میتوانند حداکثر برای دو دوره متوالی انتخاب شوند. اعضای هیات مدیره تا هنگامی که جانشین آنها انتصاب و یا انتخاب شوند به خدمت ادامه خواهند داد.چنانچه پست یکی از اعضای هیات مدیره قبل از خاتمه دوره اش بیش از نود (90) روز بلاتصدی بماند، بایستی جانشینی برای دوره باقیمانده، توسط عضو و یا اعضائی که عضو قبلی هیات مدیره را انتصاب یا انتخاب کردهاند، انتصاب یا انتخاب شود.
7الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
اعضای هیات مدیره بایستی شایستگی و تجربه در زمینه فعالیتهای شرکت را داشته باشند.
8الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
هیچ عضوی از هیات مدیره نمیتواند همزمان به عنوان عضو مجمع عمومی شرکت نیز فعالیت نماید.
9الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
هر عضوی از هیات مدیره به محض این که اعضائی که او را انتصاب و یا انتخاب کردهاند، از وی حمایت ننماید بایستی پست خود را ترک نماید.
ماده 24الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
اختیارات هیات مدیره: هیات مدیره مسوولیت کلی عملیات شرکت را برعهده خواهد داشت و بدین منظور بایستی از کلیه اختیارات خود که توسط این موافقتنامه به آن اعطاء شده و یا توسط مجمع عمومی به وی تفویض شده استفاده نماید. به ویژه، هیات مدیره بر اساس توصیه رئیس هیات مدیره اختیار موارد زیر را دارد:
الفالحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
تصویب سیاستهای شرکت و قواعد و مقررات آن،
بالحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
تصویب استراتژیک عملیاتی شرکت،
جالحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
تصویب بودجه اداری سالانه،
دالحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
ارائه حسابهای هر سال مالی به مجمع عمومی جهت تصویب،
هالحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
- تفسیر مفاد این موافقتنامه،
والحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
پیشنهاد اصلاح این موافقتنامه به مجمع عمومی،
زالحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
انجام هر اقدامی که مغایر با مفاد این موافقتنامه و یا تصمیم مجمع عمومی نباشد و انجام آن را برای ادامه فعالیتهای شرکت و پیشبرد اهدافش مناسب تشخیص دهد.
ماده 25الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
نحوه تشکیل هیات مدیره:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
هیات مدیره در دفتر مرکزی شرکت و یا در مکانی که توسط آن هیات تعیین شود، فعالیت خواهد نمود و هنگامی که برای انجام امور شرکت نیاز باشد جلسه برگزار خواهند نمود.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
نصاب قانونی رسمیت جلسات هیات مدیره حضور اکثریت اعضای هیات مدیره میباشد به شرط آن که از دوسوم اعضای صاحب حق رای هیات مدیره کمتر نباشد.
3الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
در هنگام رایگیری هر یک از اعضای هیات مدیره، از تعداد آرائی که مرجع انتصاب آن حسب مورد دارد با رعایت بند (4) این ماده برخوردار خواهد بود.
4الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
حق رای بانک بهطور مساوی میان اعضای هیات مدیره که بانک، ایشان را تعیین نموده است تقسیم خواهد شد.
5الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
ملاک تصمیمگیری در مورد کلیه موضوعات مطروحه، اکثریت اعضای هیات مدیره حاضر در جلسه میباشد، مگر آن که این موافقتنامه صریحا ترتیب دیگری مقرر نموده باشد.
6الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
عضو هیات مدیره باید به صورت یکجا از رای خود استفاده نماید.
7الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
در صورت تساوی آراء، رای رئیس هیات مدیره نافذ خواهد بود.
ماده 26الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
کمیته اجرائی:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
کمیته اجرائی مرکب از افراد ذیل میباشد: الف - رئیس هیات مدیره، ب - مدیرعامل شرکت، ج - آن عضو هیات مدیره که توسط کشور عضوی که بالاترین سهام شرکت را دارد، منصوب شده، د - حداقل دو و حداکثر چهار نفر از اعضای هیات مدیره که نماینده سایر اعضا میباشند و توسط هیات مدیره تعیین میگردند.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
ریاست کمیته اجرائی برعهده رئیس هیات مدیره و در غیاب وی برعهده مدیرعامل شرکت خواهد بود و هر یک از آنها فقط یک حق رای خواهد داشت و در صورت تساوی آراء، رای رئیس جلسه نافذ خواهد بود.
ماده 27الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
وظایف کمیته اجرائی: کمیته اجرائی بدون تاثیری در بند (5) ماده (31) علاوه بر اختیاراتی که هیات مدیره به آن تفویض مینماید اختیار تصویب کلیه عملیات تامین مالی و سرمایهگذاری شرکت در بنگاههای کشورهای عضو را خواهد داشت.
ماده 28الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
نحوه تشکیل کمیته اجرائی:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
ملاک تصویب عملیات تامین مالی و سرمایهگذاری در کمیته، رای اکثریت اعضائی است که دارای حق رای میباشند و آراء اعضای غایب یا ممتنع محاسبه نمیشود.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
حد نصاب تشکیل جلسه کمیته، حضور اکثریت اعضاء میباشد.
3الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
کمیته اجرائی باید گزارش مصوبات خود را در خصوص هر یک از عملیات به هیات مدیره ارائه نماید و در صورت درخواست هر یک از اعضا، موضوع بایستی به تصویب هیات مدیره نیز برسد. در صورتی که ظرف سی روز پس از توزیع اسناد به هیات مدیره چنین درخواستی صورت نگیرد عملیات مذکور، بهوسیله هیات، تصویب شده تلقی خواهد گردید.
4الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
در صورتی که در خصوص یک عملیات، آراء برابر بود، عملیات مذکور جهت بررسی مجدد به مدیریت بازگردانده خواهد شد و چنانچه پس از بررسی نیز مجددا، برابری آراء پیش آمد رای رئیس کمیته نافذ خواهد بود.
5الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
در صورتی که کمیته، یک عملیات را تصویب نکند، باید مراتب را به هیات مدیره اعلام نماید و هیات مدیره بنا به درخواست هر یک از اعضای خود میتواند از مدیریت بخواهد تا گزارشی را در خصوص موضوع همراه با خلاصهای از نقطه نظرات کمیته جهت بحث و بررسی از جنبههای فنی و یا خط مشی مربوط به عملیات آتی، به هیات مدیره ارائه نماید.
ماده 29الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
کمیته شریعت:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
شرکت، یک کمیته شریعت مرکب از سه نفر از فقهای برجسته اسلامی که در معاملات مالی خبره میباشند خواهد داشت. اعضای کمیته شریعت توسط هیات مدیره و برای یک دوره قابل تجدید سه ساله تعیین میشوند.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
کمیته شریعت در خصوص این که سرمایهگذاریها مطابق با اصول شریعت میباشند تصمیمگیری خواهد نمود و هر موضوعی که توسط اعضایهیات مدیره و یا کمیته اجرائی و یا مدیریت شرکت به آن ارجاع شود را مورد ملاحظه قرار خواهد داد.
3الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
کمیته مذکور پس از استماع نقطه نظرات مدیریت و کارشناسان در خصوص موضوع، تصمیم خود را اعلام خواهد نمود.
4الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
تصمیمات کمیته شریعت بایستی با رای اکثریت اعضایش اتخاذ و متضمن دلایل و جهاتی باشد که تضمین بر اساس آن اخذ شده است.
ماده 30الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
هیات مشورتی:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
شرکت میتواند یک هیات مشورتی مرکب از پنج شخصیت شناخته شده بینالمللی که از ملیتهای مختلف هستند و در زمینه فعالیتهای شرکت خبره میباشند، داشته باشد.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
اعضای هیات مشورتی توسط مجمع عمومی و برای یک دوره قابل تجدید سه ساله تعیین میشوند.
3الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
هیات مشورتی در خصوص موضوعاتی که توسط مجمع عمومی، هیات مدیره، کمیته اجرائی، رئیس هیئت مدیره و یا مدیرعامل به آن محول میشود تبادل نظر خواهد نمود و گزارشی که متضمن نظرات ابرازی در هیات مشورتی باشد ارائه خواهد کرد.
ماده 31الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
رئیس هیات مدیره، مدیرعامل و کارمندان شرکت:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
رئیس بانک به لحاظ مقامش و بدون حق رای رئیس هیات مدیره شرکت خواهد بود، مگر در زمانی که آراء برابر باشد، که در این صورت رای وی نافذ خواهد بود. او همچنین میتواند بدون حق رای در جلسات مجمع عمومی شرکت نماید.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
مدیرعامل توسط هیات مدیره و بر اساس توصیه رئیس هیات مدیره منصوب خواهد شد. مدیرعامل بایستی تبعه یکی از کشورهای عضو باشد. هیات مدیره، دوره تصدی مدیرعامل که میتواند قابل تجدید هم باشد و شرایط انتصاب آن را معین خواهد نمود.
3الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
مدیرعامل، رئیس اجرائی شرکت خواهد بود و تحت نظارت عمومی رئیس هیات مدیره، امور جاری شرکت را اداره خواهد نمود. مدیرعامل مطابق با قواعد و مقررات شرکت مسوول سازمان و انتصاب و یا برکناری مدیران و کارکنان شرکت خواهد بود.
4الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
مدیرعامل بدون حق رای، عضو هیات مدیره و کمیته اجرائی میباشد مگر زمانی که در غیاب رئیس هیات مدیره تصدی جلسات بر عهده اوست و آراء برابر باشد که در این صورت رای وی نافذ خواهد بود.
5الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
مدیرعامل تا حدی که هیات مدیره به او تفویض اختیار نماید، عملیات تامین مالی و سرمایهگذاری شرکت در موسسات کشورهای عضو را تصویب خواهد نمود.
6الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
هر زمانی که انجام فعالیتهای شرکت نیازمند دانش تخصصی یا در مواردی این امور خارج از توان کارکنان شرکت باشد، مدیرعامل میتواند بهطور موقت از خدمات کارشناسان و یا مشاوران استفاده کند.
7الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
مدیران و کارکنان شرکت در انجام وظایف خود در قبال شرکت مسوول خواهند بود. هر عضوی از شرکت بایستی ماهیت بینالمللی این وظیفه را محترم بشمارد و از هرگونه کوشش برای تاثیرگذاری بر هر یک از کارکنان در راستای انجام وظیفه، خودداری ورزد.
8الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
شرکت، جهت اطمینان از حرفهای بودن، صلاحیت، کارآمدی، صلاحیت اخلاقی، داشتن استانداردهای بالا که از جمله ملاحظات موثر در انتصاب کارکنان و شرایط کاری آنها میباشد، عنایت مقتضی خواهد داشت. همچنین توجه کافی به استخدام کارکنان بر اساس توزیع جغرافیایی ممکن خواهد نمود.
ماده 32الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
انتشار گزارش سالانه و توزیع گزارشات:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
شرکت، گزارش سالانه حاوی صورتحسابهای حسابرسی شده خود را منتشر خواهد نمود. همچنین یک گزارش فصلی (سه ماهه) در خصوص وضعیت مالی و یک صورتحساب سود و زیان را که نمایانگر نتایج عملیاتش میباشد به اعضاء ارسال خواهد نمود.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
شرکت همچنین میتواند گزارشات و مطالعاتی را که به منظور تحقق اهداف و انجام وظایف خود مناسب تشخیص دهد، منتشر نماید.
ماده 33الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
سود سهام:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
مجمع عمومی، آن قسمت از درآمد خالص و مازاد شرکت را که پس از ذخیرهسازی بایستی به عنوان سود سهام توزیع شود معین خواهد نمود. به هر حال، هیچ سود سهامی قبل از این که ذخایر به حد بیست و پنج درصد (25 ٪) سرمایه پذیره نویسی شده برسد، توزیع نخواهد گردید.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
سود سهام متناسب با سهام پرداخت شده هر عضو، توزیع خواهد گردید.
3الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
سود سهام به شیوه و به ارزی یا ارزهائی که مجمع عمومی تعیین خواهد نمود، پرداخت خواهد شد.
ماده 34الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
ارتباط با بانک:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
شرکت، نهادی جدا و متمایز از بانک میباشد. وجوه و حسابهای شرکت جدای از بانک نگهداری خواهد شد، اگرچه ممکن است که این دو سازمان به صورت مشترک یک پروژه را تامین مالی نمایند و یا وجوه خود را مشترکا سرمایهگذاری کنند، به شرط آن که اسناد آنها جداگانه در دفاترشان نگهداری شود. مفاد این بند، مانع انجام ترتیبات با بانک در خصوص تسهیلات، پرسنل، خدمات و سایر موارد مربوط به پرداخت هزینههای اداری که هر یک از دو سازمان به نفع دیگری تادیه مینماید نخواهد بود.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
شرکت تلاش خواهد نمود تا حد ممکن از تسهیلات و امکانات بانک در قبال توافقی که با بانک به عمل میآورد استفاده نماید.
3الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
هیچ یک از مفاد این موافقتنامه، شرکت را مسوول اقدامات و تعهدات بانک و یا بانک را مسوول اقدامات و تعهدات شرکت نخواهد ساخت.
فصل پنجمالحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
کنارهگیری و تعلیق عضویت
ماده 35الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
حق کنارهگیری:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
هر عضوی میتواند با اخطار کتبی به رئیس هیات مدیره قصد خود مبنی بر کنارهگیری را اعلام نماید. چنین کناره گیریی در تاریخی که در اخطار مشخص شده، لازم الاجرا میگردد، لیکن تحت هیچ شرایطی موعد مذکور نباید کمتر از شش ماه از تاریخ دریافت اخطار توسط شرکت باشد. در هر زمان قبل از قطعی شدن کنارهگیری، عضو مزبور میتواند مراتب انصراف خود را از کنارهگیری کتبا به اطلاع شرکت برساند.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
عضو خواهان کنارهگیری در خصوص کلیه تعهدات خودش نسبت به شرکت تا تاریخ تسلیم درخواست کنارهگیری کماکان مسوول خواهد بود. به هر حال پس از آن که کنارهگیری لازم الاجرا گردید، آن عضو، مسوولیتی در قبال فعالیتهای شرکت بعد از تاریخی که ابلاغیه کنارهگیری را دریافت نمود، نخواهد داشت.
ماده 36الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
تعلیق عضویت:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
مجمع عمومی میتواند عضویت هر یک از اعضا را که به تعهدات خود در قبال شرکت عمل ننماید تعلیق کند. این تصمیم باید با رای حداقل سه چهارم مجموع اعضای دارای حق رای اتخاذ شود.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
عضوی که بدین ترتیب به حالت تعلیق درآمده پس از یک سال از تاریخ تعلیق عضویت، بهطور خود به خود از عضویت شرکت خارج میشود، مگر این که مجمع عمومی در اثناء این مدت و با اکثریت مذکور در بند (1) این ماده، این مدت را تمدید و یا تعلیق را رفع نماید.
3الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
طی دوره تعلیق، یک عضو حق استفاده از هیچ یک از حقوق ناشی از این موافقتنامه به غیر از حق کنارهگیری را نخواهد داشت، لیکن نسبت به کلیه تعهدات خود مسوول باقی خواهد ماند.
ماده 37الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
حقوق و وظایف به هنگام خاتمه عضویت:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
از هنگام خاتمه عضویت، آن عضو نسبت به سود و زیان شرکت سهیم نخواهد بود و هیچ تعهدی نسبت به تامین مالی و تضمینهای لازم الاجرا شده شرکت پس از آن تاریخ، نخواهد داشت. شرکت مطابق مفاد این ماده نسبت به بازخرید سهمی که عضو مذکور از سرمایه شرکت داشته به عنوان جزئی از تسویه حساب با وی اقدام خواهد نمود.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
شرکت و یک عضو میتوانند در خصوص کنارهگیری از عضویت و بازخرید سهام سرمایه آن عضو بر اساس شرایط متناسب اوضاع و احوال توافق نمایند. چنانچه در ظرف سه ماه پس از تاریخی که آن عضو تمایل خود را به کنارهگیری از عضویت اعلام نمود، یا طرفین، در حال مذاکره میباشند چنین موافقتی حاصل نشد، قیمت بازخرید سهام سرمایه آن عضو، برابر با قیمت دفتری در تاریخ اختتام عضویت از شرکت میباشد که این ارزش دفتری بر اساس آخرین صورتحسابهای حسابرسی شده شرکت تعیین میگردد.
3الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
پرداخت سهام به صورت اقساط و در زمان و به ارزی که شرکت تعیین کند و با عنایت به وضعیت مالی آن، صورت خواهد گرفت، مشروط بر آن که پرداخت بهای بازخرید سهامی که طبق این موافقتنامه به کشور عضو قبلی اختصاص داشته به بانک پرداخت شود و بانک به نیابت از آن به موجب بند (2) ماده (10) این موافقتنامه آن را تادیه نماید.
4الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
هیچ مبلغی به عضو قبلی برای سهامش به موجب این ماده تا یک ماه پس از خاتمه عضویت وی در شرکت پرداخت نخواهد شد. اگر در طول این مدت شرکت عملیات را موقتا متوقف سازد، حقوق عضو مزبور مطابق ماده (38) تعیین خواهد شد و عضو مزبور از نظر این ماده کماکان بدون حق رای، عضو شرکت تلقی خواهد شد.
ماده 38الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
توقف موقت عملیات: در شرایط اضطراری، هیات مدیره میتواند عملیات مربوط به سرمایهگذاری، تامین مالی و تضمینهای جدید را، تا هنگامی که مجمع عمومی شرایط را مورد بررسی و تصمیمگیری قرار میدهد متوقف نماید.
ماده 39الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
خاتمه عملیات:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
شرکت میتواند عملیات خود را بنا بر تصمیم مجمع عمومی که مبتنی بر رای دوسوم مجموع اعضائی که حداقل سه چهارم کل آراء را دارند، خاتمه بخشد. شرکت پس از خاتمه عملیات، بایستی کلیه فعالیتهای خود را به استثنای مواردی که مربوط به استیفای اموال و حفظ و حراست از دارائیهای شرکت و تسویه تعهدات آن است، متوقف سازد.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
در حالت خاتمه عملیات، شرکت و کلیه حقوق و تعهدات متقابل شرکت و اعضای آن به موجب این موافقتنامه باقی خواهد ماند، تا این که تسویه کلیه تعهدات و توزیع دارائیها انجام پذیرد و تعلیق یا کنارهگیری عضو و هیچگونه توزیع دارائیها بین اعضا جز به ترتیبی که در این ماده مقرر است مجاز نخواهد بود.
ماده 40الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
مسوولیت اعضا و پرداخت مطالبات:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
در حالت خاتمه عملیات مسوولیت اعضا ناشی از سرمایه پذیره نویسی شده، تا هنگامی که تعهدات شرکت از جمله تعهدات احتمالی شرکت بهطور کامل تسویه نگردد، به قوت خود باقی خواهد ماند.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
کلیه ادعاهای بستانکاران از محل دارائیهای شرکت که به این امر اختصاص داده شده، سپس از محل ذخایر و بعد از آن از محل سرمایه پرداخت شده، سپس از اموالی که شرکت به لحاظ پذیره نویسی پرداخت نشده از سرمایه، مستحق آن میباشد، پرداخت خواهد گردید. قبل از بازپرداخت مطالبات اینگونه بدهکاران هیات مدیره چنانچه صلاح بداند، جهت پرداخت عادلانه فی مابین بستانکاران احتمالی و قطعی، ترتیبات لازم را اتخاذ خواهد کرد.
ماده 41الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
توزیع دارائیها:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
تا هنگامی که کلیه بدهیها به بستانکاران تسویه نگردد، دارائیهای شرکت فی مابین اعضاء جهت پرداخت سهام پذیره نویسی شده ایشان از سرمایه شرکت، توزیع نخواهد گردید. چنین توزیعی بایستی با اکثریت آراء دوسوم مجمع عمومی که نماینده حداقل سه چهارم کل اعضای دارای حق رای میباشند به تصویب برسد.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
هرگونه توزیع دارائیهای شرکت به اعضاء بایستی متناسب با سرمایه پرداخت شده و در زمان و تحت شرایطی که شرکت، منصفانه و عادلانه تشخیص دهد، صورت پذیرد. ضرورتی ندارد که دارائیهای توزیع شده، یکسان و از یک نوع باشد. هیچ عضوی مستحق دریافت دارائیهای توزیع شده قبل از تسویه تعهدات خود در برابر شرکت نمیباشد.
3الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
هر عضوی که دارائیهای توزیع شده به موجب این ماده را دریافت میکند، در رابطه با دارائیهای مذکور از همان حقوقی برخوردار خواهد بود که شرکت قبل از توزیع نسبت به آن دارا بوده است.
فصل ششمالحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
مصونیتها و امتیازات
ماده 42الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
هدف از این فصل: به منظور قادر ساختن شرکت جهت نیل به اهداف خود و اجرای وظایف محول شده به آن، مصونیتها و امتیازات تعیین شده در این فصل، در قلمرو هر کشور عضو به شرکت اعطاء میگردد.
ماده 43الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
وضعیت شرکت در ارتباط با اقدامات قضائی:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
اقامه دعوی علیه شرکت فقط میتواند در یک دادگاه صالح در قلمرو کشور عضوی صورت گیرد که دفتر مرکزی شرکت یا شعبه آن در آن قرار دارد یا در آن کشور نمایندهای برای دریافت ابلاغیههای قضائی یا احضاریهها تعیین نموده است یا اوراق بهادار در آن صادر یا تضمین نموده است.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
هیچ یک از اعضاء یا اشخاصی که از آنان نیابت دارند در هر حال مجاز به اقامه دعوی علیه شرکت نمیباشند، همچنین اقامه دعوی علیه شرکت در هر امری که مربوط به امور کارکنان آن باشد مجاز نیست.
3الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
اموال و دارائیهای شرکت هر جائی که باشد و در اختیار هر کسی که باشد بایستی از هرگونه توقیف قضائی و یا ضبط، قبل از این که رای نهایی علیه شرکت صادر شود، مصون باشد.
ماده 44الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
مصونیت دارائیها از ضبط: دارائی و اموال شرکت، هر کجا که باشد و در اختیار هر کسی که باشد از بازرسی، توقیف، ضبط ، مصادره و سایر اشکال توقیف ناشی از اقدامات اجرائی و تقنینی مصون خواهد بود.
ماده 45الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
مصونیت بایگانی: بایگانی شرکت مصون از تعرض خواهد بود.
ماده 46الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
حفظ سری بودن سپردهها: شرکت در ارتباط با حسابهای سپردهگذاران، رازداری کامل را رعایت خواهد کرد و اعضاء بایستی سری بودن اطلاعات این سپردهها را رعایت کنند.
ماده 47الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
آزادی دارائیها از محدودیتها:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
تمامی دارائیها و اموال شرکت تا آنجا که انجام عملیات تصریح شده در این موافقتنامه اقتضاء نماید از محدودیتهای حکومتی و کنترلها و تصمیمات رسمی برای تاخیر مطالبات از هر نوع بدون تاثیری نسبت به بند (2) این ماده آزاد خواهد بود.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
هیچ یک از مفاد این موافقتنامه به تنهائی سبب معافیت اموالی که شرکت تحصیل مینماید یا در ارتباط با سرمایهگذاری انجام شده در قلمرو یک کشور عضو مطابق بند (1) ماده (4) این موافقتنامه، مستحق آن است، از محدودیتهای ارزی و قواعد و مقرراتی که در قلمرو آن کشور عضو به مورد اجراء در میآید، نخواهد بود.
ماده 48الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
مصونیت ارتباطات: ارتباطات رسمی شرکت بایستی از همان رفتاری که ارتباطات رسمی دیگر اعضاء برخوردار است، برخوردار باشد.
ماده 49الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
مصونیتها و امتیازات مدیران و کارمندان شرکت: کلیه اعضای مجمع عمومی، رئیس و اعضای هیات مدیره، مدیرعامل، مدیران و کارمندان شرکت:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
بایستی از پیگیری قانونی در ارتباط با انجام وظایفشان مصون باشند،
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
که محلی نیستند بایستی از همان مصونیتهایی که در خصوص محدودیتهای مهاجرت، الزامات ثبت نام اتباع خارجی، تعهدات خدمت وظیفه اعطاء میشود و سایر تسهیلات مربوط به محدودیتهای تسعیر برخوردار باشند که توسط یک کشور عضو به نمایندگان و مقامات رسمی و کارمندان همرتبه سایر کشورها اعطا میشود.
3الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
بایستی از همان رفتاری که در ارتباط با تسهیلات مسافرت به نمایندگان، مقامات رسمی و کارمندان همرتبه به سایر کشورهای عضو اعطاء میگردد، برخوردار باشند.
ماده 50الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
معافیت از مالیات:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
شرکت، دارائیها، اموال، درآمد، عملیات و معاملاتش که تحت این موافقتنامه مجاز است، از هرگونه مالیات و حقوق گمرکی معاف خواهد بود. شرکت همچنین از تعهد جهت جمعآوری و پرداخت هرگونه مالیات و عوارض معاف خواهد بود.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
هیچگونه مالیات بر، یا در ارتباط با حقوق و مقرری پرداختی توسط شرکت به رئیس و یا اعضای هیات مدیره، مدیرعامل، مدیران و کارمندان شرکت نبایستی وضع شود.
3الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
هیچگونه مالیاتی نبایستی بر اوراق بهادار و یا وثیقه صادره توسط شرکت (از جمله سود سهام یا عواید آن) که توسط هر کسی نگهداری میشود، در موارد زیر وضع شود: الف - در مواردی که موجب تبعیض نسبت به چنین اوراق بهادار یا وثیقهای تنها به خاطر صدور آن توسط شرکت گردد یا ب - چنانچه مبنای صلاحیتی انحصاری برای وضع مالیات مزبور، محلی باشد که اوراق بهادار در آن صادر شده یا پول رایجی باشد که اوراق مزبور بر اساس آن صادر شده یا باید پرداخت شود یا عملا پرداخت شده یا محل دفتر یا کار شرکت باشد.
4الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
هیچگونه مالیاتی نبایستی بر اوراق بهادار یا وثیقه تضمین شده توسط شرکت (ازجمله سود سهام یا عواید آن) که توسط هر کسی نگهداری میشود، در موارد زیر وضع شود: الف - در مواردی که موجب تبعیض نسبت به چنین اوراق بهادار یا وثیقهای تنها به خاطر صدور آن توسط شرکت گردد یا ب - چنانچه مبنای صلاحیتی انحصاری برای وضع مالیات مزبور، محل دفتر یا کار شرکت باشد.
ماده 51الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
نحوه اجرا: هر کشور عضو چنانچه در قلمرو خود ضروری تشخیص دهد بایستی جهت لازم الاجرا ساختن اصولی که در این فصل آمده مطابق با قوانین خود، اقدام لازم را معمول دارد و شرکت را از اقدامات به عمل آمده مطلع نماید.
ماده 52الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
رفع مصونیتها و مزایا: شرکت، حسب صلاحدید خود میتواند از امتیازات و مصونیتهای اعطاء شده به موجب این موافقتنامه، تا آن حد و بر اساس شرایطی که تعیین مینماید، اعراض نماید.
فصل هفتمالحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
اصلاح، تفسیر، داوری
ماده 53الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
اصلاح:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
این موافقتنامه میتواند با تصمیم مجمع عمومی با رای دوسوم مجموع تعداد اعضا که نمایانگر سه چهارم اعضای حق رای باشد، مورد اصلاح قرار گیرد.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
علیرغم بند (1) این ماده، اتفاق آرای مجمع عمومی برای تصویب هر اصلاح در خصوص امور ذیل ضروری میباشد: الف - حق کنارهگیری از شرکت، مقرر در بند (1) ماده (35) این موافقتنامه. ب - حق پذیره نویسی سهام در موقع افزایش سرمایه شرکت، مقرر در بند (5) ماده (29)، و ج - محدودیتهای مربوط به مسوولیت، مقرر در ماده (12).
3الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
هرگونه پیشنهاد، مبنی بر اصلاح این موافقتنامه، اعم از این که از طرف یکی از اعضای شرکت و یا هیات مدیره باشد، بایستی برای رئیس مجمع عمومی ارسال شود، وی نیز این پیشنهاد را به مجمع عمومی تسلیم خواهد نمود. هنگامی که اصلاحی مورد تصویب قرار گرفت، شرکت بایستی اصلاح مذکور را طی اعلامیه رسمی به کلیه اعضاء اعلان نماید. اصلاحات، سه ماه بعد از اعلام رسمی آن، برای کلیه اعضاء لازم الاجرا خواهد بود، مگر این که مجمع عمومی تاریخ دیگری را مشخص نماید.
ماده 54الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
زبان، تفسیر و اجراء:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
زبان رسمی شرکت، عربی خواهد بود. علاوه بر آن، زبانهای انگلیسی و فرانسوی نیز زبانهای کاری خواهند بود. متن عربی این موافقتنامه به عنوان متن اصلی و رسمی برای تفسیر و اجراء محسوب خواهد شد.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
هرگونه ابهامی در تفسیر و اجرای مفاد این موافقتنامه بین هر عضو و شرکت و یا فی مابین دو عضو یا بیشتر بروز نماید، جهت اخذ تصمیم بایستی به هیات مدیره تسلیم گردد.
3الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
در هر موردی که هیات مدیره تحت بند (2) این ماده تصمیم بگیرد، هر یک از اعضاء میتواند درخواست تجدیدنظر نسبت به این تصمیم را از مجمع عمومی بخواهد و تصمیم مجمع عمومی قطعی خواهد بود تا هنگام اتخاذ تصمیم توسط مجمع عمومی، شرکت میتواند تا آن حدی که ضروری تشخیص میدهد بر اساس تصمیم هیات مدیره عمل نماید.
ماده 55الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
داوری: چنانچه اختلافی فی مابین شرکت و عضوی که از عضویت شرکت خارج شده، یا بین شرکت و هر عضو پس از تصویب خاتمه عملیات شرکت، بروز نماید، به داوری متشکل از سه داور ارجاع خواهد شد. یکی از داوران توسط شرکت و دیگری توسط عضو مربوط، ظرف مدت شصت روز از تاریخ درخواست داوری تعیین خواهند شد. سومین داور با توافق دو طرف تعیین خواهد شد. چنانچه آنها ظرف شصت روز نتوانستند برای انتخاب داور سوم توافق نمایند، داور مزبور توسط رئیس دیوان عدالت اسلامی تعیین خواهد گردید. چنانچه کوشش جهت رسیدن به اجماع توسط داوران به شرکت انجامید، تصمیمگیری بر اساس رای اکثریت صورت خواهد پذیرفت. این رای قطعی و برای طرفین لازم الاتباع خواهد بود. داور سوم اختیار خواهد داشت تمامی مسائل اجرائی را در هر موردی که اختلاف بین طرفین وجود دارد حل و فصل نماید.
ماده 56الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
تصویب مفروض: هرگاه انجام هر اقدام توسط شرکت، مستلزم تصویب قبلی هر عضوی باشد، فرض بر تصویب عضو مورد بحث خواهد بود، مگر این که چنین عضوی ظرف زمان معقولی که مدت آن هنگام اعلام اقدام پیشنهادی به عضو مذکور تعیین میگردد، نسبت به اقدام مذکور اعتراض نماید.
فصل هشتمالحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
مقررات عمومی
ماده 57الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
دفتر مرکزی شرکت: 1 - دفتر مرکزی شرکت در جده عربستان سعودی مستقر خواهد بود. 2 - هیات مدیره شرکت میتواند در قلمرو هر یک از کشورهای عضوش، دفتر ایجاد نماید.
ماده 58الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
سال مالی: سال مالی شرکت همان سال مالی بانک خواهد بود.
ماده 59الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
نحوه ارتباط و مرجع سپردهگذاری:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
هر عضو بایستی یک دفتر مخصوص را به منظور ارتباط با شرکت در خصوص موضوعات مرتبط با این موافقتنامه، تعیین نماید.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
دولت عضو، بانک مرکزی و یا موسسه دیگری را با توافق شرکت، برای تودیع ارز و دارائی شرکت تعیین مینماید اعم از این که ارز، پول رایج آن عضو و یا سایر دارائیهای شرکت باشد.
فصل نهمالحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
مقررات نهائی
ماده 60الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
امضاء و تصویب:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
این موافقتنامه جهت امضاء توسط نمایندگان اعضائی که نامشان در ضمیمه (الف) آمده تا تاریخ 30 ذی الحجه 1420 مطابق با پنجم آوریل 2000 و یا هر تاریخی که توسط هیات مدیره شرکت تعیین شود، در بانک مفتوح خواهد بود. هر عضوی که این موافقتنامه را امضاء کند بایستی اسناد دال بر تصویب یا پذیرش آن را مطابق با قوانین و مقررات خود، نزد بانک بسپارد و اقدامات ضروری جهت این که او قادر باشد تعهدات این موافقتنامه را جامه عمل بپوشاند، به مورد اجراء بگذارد.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
بانک نسخ تایید شده این موافقتنامه را به تمامی اعضاء ارسال خواهد کرد و آنان را از هر امضا یا سند پذیرش یا تصویب که حسب بند قبلی صورت گرفته با ذکر تاریخ آن مطلع خواهد نمود.
3الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
در زمان شروع عملیات شرکت و یا بعد از آن، بانک، امضاء و اسناد تصویب این موافقتنامه را از سوی کشورها و یا موسساتی که عضویت آنها مطابق بند (2) ماده (7) این موافقتنامه پذیرفته شده، دریافت خواهد کرد.
ماده 61الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
لازم الاجرا شدن:
1الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
این موافقتنامه از زمان امضاء و تودیع اسناد تصویب یا پذیرش آن مطابق بند (1) ماده (60) از سوی مراجع زیر، لازم الاجراء خواهد شد: الف - بانک، ب - کشور میزان، و ج - حداقل چهار کشور عضو دیگر.
2الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
کشورها و موسساتی که اسناد تصویب یا پذیرش آنها قبل از لازم الاجراء شدن این موافقتنامه نزد بانک تودیع گردد، در آن تاریخ عضو خواهند شد. سایر کشورها در تاریخی که اسناد پذیرش و تصویب آنها نزد بانک تودیع گردد، عضو خواهند شد.
ماده 62الحاقی ۱۳۸۰/۱۰/۱۰
شروع عملیات: به محض این که این موافقتنامه مطابق با بند (1) ماده (61) لازم الاجراء گردید، هر عضو بایستی یک نماینده منصوب نماید و رئیس بانک برای اجلاس مجمع عمومی فراخوانی خواهد نمود. شرکت، عملیات خود را از تاریخ برگزاری مجمع آغاز خواهد کرد.
این موافقتنامه در شهر جده در تاریخ 25 رجب 1420 هجری قمری برابر با 3 نوامبر 1999 میلادی در یک نسخه واحد، به زبان عربی همراه با ترجمه انگلیسی و فرانسوی، تنظیم و نزد بانک توسعه اسلامی تودیع شد و بانک با امضای خود میپذیرد که به عنوان مرجع تودیع اسناد این موافقتنامه عمل کند و کشورهای عضو را که نامشان در ضمیمه (الف) آمده، مطابق با بند (1) ماده (60) این موافقتنامه از تاریخ لازم الاجراء شدن آن آگاه نماید.
با شناسایی اینکه هدف بانک توسعه اسلامی کمک به توسعه اقتصادی و پیشرفت اجتماعی بهوسیله تشویق نمودن رشد بنگاههای تولیدی هم در بخش عمومی و هم در بخش خصوصی کشورهای عضو بانک توسعه اسلامی مطابق اصول و شریعت میباشد، با در نظر گرفتن گرایشات موجود در این کشورهای عضو در جهت انتقال تامین مالی پروژههای توسعهای از بخش عمومی به بخش خصوصی، که منجر به فراهم آمدن فرصتهای بیسابقهای برای بخش خصوصی جهت کمک به توسعه اقتصادی کشورهای عضو گردیده است، با درک نیاز به ارتقای رشد بنگاههای تولیدی بخش خصوصی در کشورهای عضو، متقاعد شدند به ضرورت ایجاد یک موسسه مستقل بینالمللی به منظور ارتباط کارآمد با بخش خصوصی در کشورهای عضو، بدینوسیله با موارد ذیل موافقت میکنند که:
تاسیس شرکت اسلامی توسعه بخش خصوصی (منبعد شرکت) به موجب این موافقتنامه به عنوان یک موسسه تخصصی بینالمللی به منظور انجام اهداف مقرر در پاراگراف (1) ماده (3) این موافقتنامه تاسیس خواهد گردید.
شخصیت حقوقی شرکت شخصیت کامل حقوقی را دارا خواهد بود به ویژه ظرفیت کامل: 1- برای عقد قرارداد، 2- برای کسب و ضبط دارایی، 3- جهت انجام اقدامات قانونی قبل از صدور حکم توسط محاکم و دادگاهها.
هدف
هدف شرکت ارتقای توسعه اقتصادی کشورهای عضو از طریق تشویق به ایجاد، توسعه و مدرنیزه کردن بنگاههای تولیدی بخش خصوصی به شیوههای مطابق با شریعت جهت تکمیل نمودن فعالیتهای بانک توسعه اسلامی (که منبعد از آن به عنوان بانک یاد میشود) خواهد بود.
به منظور نیل به اهداف این موافقتنامه، آن دسته از بنگاههای کشورهای عضو که سهام دولتها و یا موسسات بخش عمومی در آنها از چهل و نه درصد فراتر نباشد که بر اساس اصول تجاری عمل نمایند و فعالیتهایشان باعث تقویت بخش خصوصی شود به عنوان بنگاههای بخش خصوصی در نظر گرفته میشوند.
وظایف به منظور نیل به اهدافش، شرکت جهت حمایت از بنگاههای اشاره شده در ماده (1) وظایف ذیل را انجام خواهد داد: الف - کمک به تامین مالی ایجاد، توسعه و مدرنیزه کردن بنگاههای خصوصی، با استفاده از چنان ابزارها و راهکارهای مالی که شرکت در هر مورد مناسب تشخیص دهد به تنهایی و یا با همکاری دیگر منابع مالی، ب - تسهیل دسترسی آنها به سرمایه عمومی و خصوصی داخلی و یا خارجی شامل دسترسی به بازارهای سرمایه، ج - ایجاد انگیزش توسعه فرصتهای سرمایهگذاری که موجب جریان یافتن سرمایه بخش خصوصی داخلی و خارجی به سرمایهگذاریهای کشورهای عضو شود، د - کمک به توسعه و تنوع ابزارهای مالی با عنایت به تطابق اصول اداره خردمندانه منابع مالی شرکت و، ه- فراهم ساختن کمکهای فنی برای آمادهسازی، تامین مالی و اجرای پروژهها، از جمله انتقال تکنولوژی مناسب. 2- شرکت میتواند در خصوص موضوعات مرتبط با اهدافش از قبیل شرایط محیطی جاذب برای سرمایهگذاری خصوصی، شناسایی و ارتقای فرصتهای سرمایهگذاری، خصوصیسازی بنگاههای عمومی، ادغام بنگاههای خصوصی و توسعه بازارهای سرمایه، به کشورهای عضو و موسسات عمومی و خصوصی آنها، خدمات مشاورهای ارایه نماید.
اختیارات
به منظور انجام وظایفش، شرکت جهت انجام هرگونه فعالیتهای اقتصادی و مالی که مطابق با قواعد صادره از سوی هیات مدیران شرکت باشد، اختیار خواهد داشت.
بدون تسری به کلیت بند (1) فوق، شرکت اختیار خواهد داشت:
شناسایی و ارتقای پروژههای بخش خصوصی که دارای ویژگی امکانپذیری اقتصادی و کارایی باشند، با اعطای اولویت به پروژههایی که یکی و یا چند ویژگی ذیل را داشته باشد: 1 - پروژههایی که سبب توسعه و استفاده از منابع مادی و انسانی در کشورهای عضو شرکت شوند، 2 - پروژههایی که برای ایجاد شغل انگیزههایی فراهم نماید، 3 - پروژههایی که موجب ارتقای تکنولوژی شوند، 4 - پروژههایی که پس انداز و استفاده از سرمایه در سرمایهگذاریهای مولد را تشویق نماید، 5 - پروژههایی که به ایجاد و یا پس انداز ارزهای خارجی کمک نماید، 6 - پروژههایی که ظرفیت مدیریت و انتقال تکنولوژی را ارتقاء دهد، 7 - پروژههایی که سبب گسترش مالکیت عمومی از طریق مشارکت تا حد ممکن سرمایهگذاران در سهام سرمایه چنین بنگاههایی باشد.
انجام سرمایهگذاری مستقیم از طریق ابزارهای اسلامی و ترجیحا از طریق پذیره نویسی سهام یا خرید سهام یا اسناد بدهی قابل تبدیل در بنگاههایی که اکثریت قدرت رای دهی در آنها به دست سرمایهگذاران شهروند کشورهای اسلامی باشند، علاوه بر این در مورد معدودی که بایستی به تصویب هیات مدیران برسد، انجام سرمایهگذاری مستقیم در موسسات کوچک و متوسط مستقر در کشورهای عضو که قدرت رای دهی در آنها عمدتا به دست سرمایهگذاران دیگر کشورهاست،
ارایه محصولات و خدمات مالی شامل، اما نه محدود به، سرمایه، مشارکت در سرمایه، اجاره به شرط تملیک، فروش اقساطی، استصناع، سلام، مضاربه، مرابحه، ضمانت و خدمات مدیریت ریسک.
ارتقای مشارکت دیگر منابع مالی و یا کارشناسی از طریق ابزارهای مناسب، شامل سازماندهی سندیکاها، تعهد خرید اوراق بهادار، سرمایهگذاریهای مشترک و دیگر اشکال اتحادیهها،
- انتشار اوراق قرضه مضاربه، اجاره به شرط تملیک، استصناع و دیگر ابزارهای مالی،
ارتقای تعهد خرید سهام و اوراق بهادار و تمدید چنین تعهد خریدی به صورت انفرادی و یا مشترک با دیگر نهادهای مالی، به شرط آنکه شرایط مناسبی مهیا باشد،
فراهم نمودن خدمات مدیریت دارایی برای نهادها و سایر سرمایهگذاران در کشورهای عضو،
تجهیز منابع، که بدین منظور وثایق و سایر ضمانتنامههایی که شرکت تعیین میکند هیچگاه نبایستی مجموع وجوه تجهیز شده و یا تضمین شده بهوسیله شرکت از سه برابر مجموع سرمایه پذیره نویسی شده، درآمدها، مازاد و ذخایر شرکت بیشتر باشد،
سرمایهگذاری وجوهی که فورا بدانها جهت تامین مالی عملیات خودش نیاز ندارد، و همچنین وجوهی که برای سایر مقاصد در شرکت نگهداری میشود، در موارد مطمئنی که شرکت تعیین میکند،
تضمین اوراقی که سرمایهگذاری کرده است، به منظور تسهیل فروش آنها،
خرید و فروش اوراقی که منتشر و یا تضمین نموده و یا بر روی آنها سرمایهگذاری نموده،
هر موضوعی که در ارتباط با عملیات شرکت باشد و توسط کشورهای عضو و یا طرف ثالث به شرکت محول شده باشد بر اساس ضوابط و شرایطی که شرکت تعیین میکند.
سیاستها فعالیتهای شرکت مطابق با سیاستهای سرمایهگذاری و مقرراتی است که مشروح آن توسط هیات مدیران شرکت تبیین و در صورت نیاز اصلاح خواهد شد.
اعضاء 1- اعضاء موسس شرکت، بانک، کشورهای عضو بانک و آن دسته از موسسات کشورهای عضو خواهند بود که این موافقتنامه را در تاریخی که در پاراگراف (1) ماده (60) آمده است امضاء و پرداخت اولیه را مطابق با ماده (10) این موافقتنامه انجام داده باشند. 2- سایر اعضای بانک و دیگر موسسات مالی که در آنها یک کشور عضو یا کشورهای عضو بانک اکثریت مالکیت و یا کنترل آن را در دست دارند میتوانند با ضوابطی که مجمع عمومی شرکت تعیین مینماید، که این ضوابط بایستی با رای اکثریت اعضاء که حداقل نمایانگر دوسوم مجموع قدرت رای دهی اعضاء باشد، به این موافقتنامه ملحق شوند.
سرمایه
سرمایه اسمی اولیه شرکت یک میلیارد (000 /000 /000 /1) دلار ایالات متحده خواهد بود که از آن پانصد میلیون (000 /000 /500) دلار ابتدائا جهت پذیره نویسی اعضای موسس در دسترس خواهد بود. بانک پنجاه درصد مبلغ اخیرالذکر را پذیره نویسی خواهد نمود.
سهام سرمایه شرکت به یکصد هزار (000 /100) سهم، هر سهم به ارزش ده هزار (000 /10) دلار ایالات متحده منقسم خواهد گردید. هر قسمت ازسهام اولیه که توسط اعضای موسس مطابق با پاراگراف (1) و (2) ماده (9) این موافقتنامه، پذیره نویسی نگردد جهت پذیره نویسی بعدی در دسترس خواهد بود.
مجمع عمومی میتواند سرمایه اسمی شرکت را در هر زمان و بر اساس هر ضوابط و شرایطی که مناسب تشخیص دهد، حداقل با دوسوم مجموع اعضاء که نمایانگر حداقل سه چهارم قدرت رای دهی اعضاء باشد، افزایش دهد.
پذیره نویسی
بانک و اعضای موسس تعداد سهامی را که در ضمیمه (A) تعیین شده پذیره نویسی خواهند نمود.
هر یک از سایر اعضای موسس حداقل یکصد سهم پذیره نویسی خواهند نمود.
کلیه سهامی که ابتدائا توسط اعضای موسس پذیره میگردد با ارزش یکسان منتشر خواهد گردید.
شرایط حاکم بر پذیره نویسی سهامی که پس از پذیره نویسی اولیه توسط اعضای موسس باقی مانده مطابق ماده 8 (2) و همچنین تاریخ و پرداخت آنها، توسط مجمع عمومی شرکت تعیین خواهد گردید.
چنانچه مجمع عمومی مطابق با ماده 8 (3) تصمیم به افزایش سهام سرمایه شرکت بگیرد هر یک از اعضاء فرصت معقولی جهت پذیره نویسی، مطابق با ضوابط و شرایط این افزایش سرمایه متناسب با سهامش نسبت به کل سهام سرمایه قبل از افزایش سرمایه خواهند داشت، به شرط آنکه ضوابط مذکور در مورد افزایش سرمایهای که فقط به قصد مصرح در بند (6) انجام میپذیرد تسری نیابد. هیچ کشور عضوی نبایستی وادار به پذیره نویسی افزایش سهام شرکت باشد.
مجمع عمومی میتواند بنا بر درخواست یک عضو و با اکثریت آرا که نمایانگر اکثریت مجموع قدرت رای دهی باشد، سهام پذیره نویسی آن عضو از سهام سرمایه شرکت را بر اساس ضوابط و شرایطی که تعیین میکند افزایش دهد.
پرداخت سهام پذیره نویسی شده
بانک، ارزش سهام پذیره نویسی شده خود را در سه قسط مساوی سالیانه پرداخت خواهد نمود. اولین قسط ظرف مدت سی روز پس از تاریخی که بانک مطابق با ماده 61 (2) به عضویت شرکت درآمد پرداخت خواهد شد. هر یک از اقساط باقی مانده بایستی در سالگرد پرداخت قسط قبلی سررسید و پرداخت گردد.
بانک، از طرف هر یک از کشورهای عضو موسس، ارزش سهام پذیره نویسی شده توسط آنها را پرداخت خواهد نمود. تعداد اقساط و تاریخ پرداخت آنها توسط هیات مدیران شرکت و با موافقت هیات مدیران اجرایی بانک تعیین خواهد گردید.
هر یک از سایر اعضای موسس، ارزش سهام پذیره نویسی شده خود را در پنج قسط مساوی و متوالی سالیانه پرداخت خواهد نمود، اولین قسط ظرف سی روز پس از اینکه عضو موسس مربوط، مطابق با ماده 61 (2) این موافقتنامه به عضویت شرکت درآمد، بایستی پرداخت گردد. هر یک از اقساط باقی مانده بایستی در سالگرد پرداخت قسط قبلی سررسید و پرداخت گردد.
ارزش سهام بایستی به دلار ایالات متحده پرداخت گردد. شرکت محل و یا محلهای پرداخت را مشخص خواهد نمود.
محدودیتهای انتقال و واگذاری سهام سهام شرکت نبایستی به هیچ وجهی به غیر از شرکت واگذار یا منتقل شود، مگر اینکه شرکت انتقال فیمابین اعضاء را با اکثریت اعضاء که نمایانگر دوسوم مجموع آرای اعضاء باشد، تصویب نماید.
محدودیت بدهی بدهی اعضاء از جمله بانک، در خصوص سهام پذیره نویسی شده توسط آنها، فقط به آن قسمت از ارزش پرداخت نشده سهام محدود میباشد. هیچ عضوی از جمله بانک به دلیل عضویت مسوولیتی در قبال تعهدات شرکت ندارد.
سایر منابع سایر منابع شرکت شامل: الف - وجوه حاصله از سود سهام، کمیسیونها و دیگر وجوه حاصله از سرمایهگذاریهای شرکت، ب - مبالغ دریافتی ناشی از فروش سرمایهگذاریها و یا بازپرداخت تامین مالی، ج - مبالغ تجهیز شده توسط شرکت، و د - سایر وجوهی که برای اداره شرکت واگذار شده است.
اصول عملیاتی
شرکت بر اساس ضوابط و شرایطی که مناسب تشخیص دهد و با در نظر گرفتن نیاز موسساتی که آنها را تامین مالی مینماید، خطرات محیطی، خطراتی که خود در نظر میگیرد و ضوابط و شرایطی که سرمایهگذاران خصوصی معمولا از موسسات مالی اسلامی دریافت میکند، اقدام به تامین مالی خواهد نمود.
شرکت به دنبال گردش منابع خود به شکل فروش سرمایهگذاریهایش به شرط آنکه چنین فروشی به نحو مقتضی و تحت ضوابط و شرایطی که تا حد ممکن مطابق ماده 5 (2) (الف) (7) باشد، خواهد بود.
شرکت به دنبال نگهداری تنوع معقولی در سرمایهگذاریهایش خواهد بود.
شرکت به منظور توجیه سرمایهگذاریهایش، ضوابط و معیارهای مالی، فنی، اقتصادی، حقوقی، زیست محیطی، نهادی و تناسب ضمانت ارایه شده را در نظر خواهد گرفت.
شرکت در هیات مدیران شرکتهایی که تامین مالی میکند و یا در آنها سرمایهگذاری میکند حضور خواهد داشت مگر آنکه سهامش در سرمایه آنها کمتر از پنج درصد (5 ٪) کل سرمایه باشد.
شرکت هیچگونه عملیاتی را که خارج از طبقهبندی سرمایهگذاری کمیته شریعت مصرح در ماده 29 (1)، و یا مخالف شریعت و یا عملیاتی که شرکت تشخیص دهد مغایر این موافقتنامه و یا مقرراتی که بعدا منتشر خواهد شد، باشد، انجام نخواهد داد.
شرکت ضوابطی را ایجاد نخواهد کرد که خرید کالا و خدمات که تامین مالی مینماید از کشور از پیش تعیین شده صورت پذیرد.
شرکت مسوولیت اداره موسساتی را که در آنها سرمایهگذاری کرده به عهده نخواهد گرفت و از حق رای خود چنین استفادهای را نخواهد کرد.
محدودیتها
به استثنای سرمایهگذاری دارائیهای نقدی شرکت که در ماده 5 (2) (1) این موافقتنامه به آنها اشاره شد، سرمایهگذاریهای شرکت فقط در بنگاههای مستقر در کشورهای عضو و یا آنهایی که انحصارا و به نفع کشورهای عضو کار میکند، صورت خواهد گرفت. چنین سرمایهگذاریهایی در پی قواعد مدیریت مالی صحیح صورت خواهد گرفت.
شرکت هیچگونه تامین مالی در قلمرو کشور عضوی که آن کشور با یک چنین تامین مالی مخالفت کند، تعهد نخواهد کرد.
حفاظت از منابع هیچ بخشی از این موافقتنامه مانعی برای شرکت جهت اتخاذ اقدامات و استفاده از حقوق خود ، که جهت حفظ منافع خود مناسب تشخیص دهد در صورتی که در یکی از سرمایهگذاریهایش قصوری صورت پذیرد ، و یا خطر عدم پرداخت و ورشکستگی در موسسهای که در آن سرمایهگذاری کرده و یا شرایطی حادث گردد که شرکت بیم از بین رفتن سرمایه گذاریش را داشته باشد، ایجاد نخواهد کرد.
ممنوعیت فعالیت سیاسی شرکت، رئیس هیات مدیران، مدیرعامل، اعضای هیات مدیران، مقامات و کارکنان آن نبایستی در امور سیاسی کشورهای عضو دخالت نماید وهمچنین نبایستی در تصمیمگیریهایشان از شخصیت سیاسی کشور عضو مربوط متاثر باشند.
ساختار شرکت یک مجموع عمومی، یک هیات مدیران، یک کمیته اجرایی، یک هیات مشورتی، یک کمیته شریعت، رئیس هیات مدیران، مدیرعامل و تعدادی که برای اداره کارآمد شرکت مورد نیاز باشد، کارمند خواهد داشت.
مجمع عمومی
هر عضو در مجمع عمومی حضور خواهد داشت و فردی را در آن منصوب خواهد نمود که در خدمت منافع عضو منصوبکننده خواهد بود.
این نمایندگان بدون پرداخت حق الزحمهای از سوی شرکت فعالیت میکند، اما شرکت میتواند هزینههای معقول حضور در جلسات را جبران نماید.
مجمع عمومی، یکی از نمایندگان کشورهای عضو را به عنوان رئیس منصوب خواهد نمود که تا انتخاب رئیس بعدی در جلسه بعدی سالانه مجمع عمومی، در این مسوولیت باقی خواهد ماند.
مجمع عمومی: اختیارات
کلیه اختیارات شرکت به مجمع عمومی واگذار خواهد شد.
مجمع عمومی میتواند قسمتی و یا تمام اختیارات خود را به هیات مدیران تفویض نماید، به غیر از اختیارات: الف - پذیرش اعضای جدید و تعیین شرایط پذیرش آنها، ب - افزایش و یا کاهش سهام سرمایه شرکت، ج - تعلیق یک عضو، د – تصمیمگیری جهت تفسیر و یا به کارگیری این موافقتنامه که از سوی هیات مدیران محول شده، ه- تصویب ترازنامه و صورتحسابهای سود و زیان شرکت پس از بررسی گزارش حسابرسان، و - انتخاب اعضای هیات مدیران، ز - تعیین ذخایر و توزیع درآمد خالص و مازاد شرکت، ح - مداخله در خدمات حسابرسان خارجی جهت بررسی ترازنامه و صورتحسابهای سود و زیان شرکت، ط - اصلاح این موافقتنامه، ی - تصمیمگیری راجع به توقف و یا خاتمه عملیات شرکت و توزیع دارائیهای آن.
مجمع عمومی و هیات مدیران، تا آن حدی که به آن تفویض اختیار شده، میتواند قواعد عمومی و مقرراتی را که برای انجام امور برای شرکت مناسب تشخیص دهد، از جمله قواعد و مقررات پرسنلی، بازنشستگی و سایر مزایا را تصویب نماید.
مجمع عمومی میتواند در خصوص هر موضوعی که تحت بندهای (2) و (3) این ماده به هیات مدیران تفویض اختیار نموده، با اختیار تام اعمال نظر نماید.
مجمع عمومی: دستورالعمل
مجمع عمومی بهطور معمول یک اجلاس سالانه برگزار خواهد نمود که بایستی همزمان با اجلاس سالانه هیات عامل بانک برگزار گردد، مجمع عمومی میتواند به مناسبتهای دیگر هر زمانی که ضروری تشخیص دهد و یا بنا به درخواست هیات مدیران جلسه برگزار نماید. هیات مدیران هر زمان که یک سوم اعضای شرکت درخواست نماید بایستی برای اجلاس مجمع عمومی اقدام نماید.
اکثریت اعضای مجمع عمومی بایستی برای هر اجلاس مجمع عمومی حد نصابی را تعیین نماید، به شرط آنکه چنین اکثریتی حداقل دوسوم مجموع قدرت رای دهی اعضاء باشد.
مجمع عمومی میتواند بر اساس مقرراتی که هیات مدیران تصویب مینماید، رای اعضای مجمع عمومی را بدون فراخوانی جهت تشکیل جلسه، کسب نماید.
رای دهی 1- هر عضو به ازای هر سهمی که پذیره نویسی و پرداخت نموده یک حق رای خواهد داشت. 2- هر موضوعی که به مجمع عمومی احاله میشود بایستی توسط اکثریت قدرت رای دهی در اجلاس، تصمیمگیری شود، مگر اینکه موافقتنامه چیز دیگری مقرر نماید.
هیات مدیران: ترکیب
هیات مدیران مرکب از حداقل شش و حداکثر ده عضو به اضافه رئیس مدیران و مدیرعامل خواهد بود.
بانک یکی و یا تعداد بیشتری از اعضای هیات مدیران را منصوب خواهد نمود که همراه با رئیس هیات مدیران و مدیرعامل نیمی از اعضای هیات مدیران را تشکیل خواهند داد.
یک عضو توسط کشور عضوی که دارای بالاترین سهام سرمایه شرکت میباشد، منصوب خواهد گردید.
باقی اعضای هیات مدیران توسط سایر اعضاء به غیرعضوی که بالاترین میزان سهام سرمایه را دارد، انتخاب خواهند شد.
دستورالعمل انتخاب اعضای هیات مدیران در مقرراتی که توسط مجمع عمومی تصویب میشود منتشر خواهد گردید.
اعضای هیات مدیران برای یک دوره سه ساله انتخاب خواهند گردید و میتوانند مجددا منصوب شوند. اعضای منتخب هیات مدیران میتوانند حداکثر برای دو دوره متوالی انتخاب شوند. اعضای هیات مدیران تا هنگامی که جانشین آنها انتصاب و یا انتخاب شوند به خدمت ادامه خواهند داد. چنانچه پست یکی از اعضای هیات مدیران قبل از خاتمه دوره اش بیش از نود (90) روز بلاتصدی بماند، بایستی جانشینی برای دوره باقی مانده، توسط عضو و یا اعضایی که عضو قبلی هیات مدیران را انتصاب یا انتخاب کردهاند، انتصاب یا انتخاب شود.
اعضای هیات مدیران بایستی شایستگی و تجربه در زمینه فعالیتهای شرکت را داشته باشند.
هیچ عضوی از هیات مدیران نمیتواند همزمان به عنوان عضو مجمع عمومی شرکت نیز فعالیت نماید.
هر عضوی از هیات مدیران به محض اینکه اعضایی که او را انتصاب و یا انتخاب کردهاند، از وی حمایت ننماید بایستی پست خود را ترک نماید.
هیات مدیران: اختیارات هیات مدیران مسوولیت کلی عملیات شرکت را به عهده خواهد داشت و بدین منظور بایستی از کلیه اختیارات خود که توسط این موافقتنامه با آن اعطاء شده و یا توسط مجمع عمومی به وی تفویض شده استفاده نماید. به ویژه، هیات مدیران بر اساس توصیه رئیس هیات مدیران اختیار دارد:
تصویب سیاستهای شرکت و قواعد و مقررات آن،
تصویب استراتژی عملیاتی شرکت،
تصویب بودجه اداری سالانه،
ارائه حسابهای هر سال مالی به مجمع عمومی جهت تصویب،
- تفسیر مفاد این موافقتنامه،
پیشنهاد اصلاح این موافقتنامه به مجمع عمومی،
انجام هر اقدامی که مغایر این موافقتنامه و یا تصمیم مجمع عمومی نباشد و انجام آن را برای ادامه فعالیتهای شرکت و پیشبرد اهدافش مناسب تشخیص دهد.
هیات مدیران: دستورالعمل
هیات مدیران در دفتر مرکزی شرکت و یا در مکانی که توسط هیات تعیین شود، فعالیت خواهد نمود و هنگامی که برای انجام امور شرکت نیاز باشد جلسه برگزار خواهند نمود.
اکثریت اعضای هیات مدیران بایستی برای هر اجلاس خود یک حد نصاب تعیین نماید، به شرط آنکه چنین اکثریتی نمایانگر حداقل دوسوم مجموع قدرت رای دهی اعضاء باشد.
با توجه به بند (4) این ماده ، در رایگیری در هیات مدیران هر یک از اعضای هیات مدیران، از تعداد آرایی که عضو و یا اعضای شرکت داشتند و با رای خود وی را انتصاب و یا انتخاب کردند، برخوردار خواهند بود.
اعضای هیات مدیران که توسط بانک منصوب شدهاند از آرای بانک که بهطور مساوی میان آنها تقسیم شده برخوردار خواهند بود.
کلیه موضوعات شرکت جهت تصمیمگیری با اکثریت قدرت رای دهی بایستی به هیات مدیران ارجاع شود، مگر اساسنامه چیز دیگری مقرر نماید.
کلیه آرایی که یک عضو هیات مدیران از آن برخوردار است به صورت واحد میباشد.
اگر زمانی آراء در خصوص موضوعی برابر بود، رئیس حق خواهد داشت رای نهایی را صادر نماید.
کمیته اجرایی
کمیته اجرائی مرکب از افراد ذیل میباشد: الف - رئیس هیات مدیران، ب - مدیرعامل شرکت، ج - آن عضو هیات مدیران که توسط کشور عضوی که بالاترین سهام شرکت را دارد، منصوب شده، د - حداقل دو و حداکثر چهار نفر از اعضای هیات مدیران که نماینده سایر اعضاء میباشند و توسط هیات مدیران تعیین میگردند.
در صورتی که رئیس هیات مدیران غایب باشد، مدیرعامل، اجلاس کمیته اجرائی را ریاست خواهد کرد و حق رای نخواهد داشت مگر آنکه آراء برابر باشد که رای وی تعیینکننده خواهد بود.
کمیته اجرائی: وظایف بدون تسری به ماده 31 (5)، کمیته اجرائی اختیار تصویب کلیه عملیات تامین مالی و سرمایهگذاری شرکت در بنگاههای کشورهای عضو و به کارگیری اختیارات تفویض شده به آن توسط هیات مدیران را خواهد داشت.
کمیته اجرائی: دستورالعمل
کلیه عملیات تامین مالی و سرمایهگذاری به مصوبه کمیته، با رای اکثریت اعضایی که دارای حق رای هستند، نیاز خواهند داشت.
حد نصاب برای تشکیل جلسه کمیته، حضور اکثریت اعضاء در جلسه میباشد.
گزارش هر یک از عملیات تصویب شده کمیته بایستی به هیات مدیران ارائه گردد. بنا به درخواست هیات مدیران هر یک از عملیات بایستی جهت اخذ رای به هیات مذکور ارائه گردد. در صورتی که ظرف سی روز پس از توزیع اسناد به هیات مدیران چنین درخواستی صورت نگیرد عملیات مذکور، بهوسیله هیات تصویب شده تلقی خواهد گردید.
در صورتی که در خصوص یک عملیات، آرا برابر بود، عملیات مذکور جهت بررسی مجدد به مدیریت بازگردانده خواهد شد و چنانچه پس ازبررسی نیز مجددا، برابری آرا پیش آمد رئیس حق خواهد داشت رای نهایی را صادر نماید.
در صورتی که کمیته یک عملیات را تصویب نکند، بنا بر درخواست هیات مدیران بایستی موضوع به اطلاع آنها برسد و ممکن است که مدیریت گزارشی را در خصوص موضوع همراه با خلاصهای از نقطه نظرات کمیته جهت بحث و بررسی از جنبههای فنی و یا خط مشی مربوط به عملیات آتی، به هیات مدیران ارائه نماید.
کمیته شریعت
شرکت یک کمیته شریعت مرکب از سه نفر از علمای برجسته اسلامی که در معاملات مالی خبره میباشند خواهد داشت. اعضای کمیته شریعت توسط هیات مدیران و برای یک دوره قابل تجدید سه ساله انتصاب میشوند.
کمیته شریعت در خصوص اینکه سرمایهگذاریها مطابق با اصول شریعت میباشند تصمیمگیری خواهد کرد و هر موضوعی که توسط اعضای هیات مدیران و یا کمیته اجرائی و یا مدیریت شرکت به آن ارجاع شود را مورد ملاحظه قرار خواهد داد.
کمیته مذکور پس از در نظر گرفتن نقطه نظرات مدیریت و یا کارشناسی که در خصوص موضوع با آن مشورت کرده، تصمیم خود را اعلام خواهد نمود.
تصمیمات کمیته شریعت بایستی با رای اکثریت اعضایش اتخاذ گردد و بایستی استدلالاتی را که بر اساس آن تصمیمگیری نموده تبیین نماید.
هیات مشورتی
شرکت میتواند یک هیات مشورتی مرکب از پنج شخصیت شناخته شده بینالمللی که از ملیتهای مختلف هستند و در زمینه فعالیتهای شرکت خبره میباشند، داشته باشد.
اعضای هیات مشورتی توسط مجمع عمومی و برای یک دوره قابل تجدید سه ساله انتصاب میشوند.
هیات مشورتی در خصوص موضوعاتی که توسط مجمع عمومی، اعضای هیات عامل، کمیته اجرائی، رئیس هیات مدیران و یا مدیرعامل به آن محول میشود تبادل نظر خواهند نمود و گزارش ارائه خواهند کرد. کلیه نقطه نظرات ارائه شده در هیات مشورتی بایستی در این گزارش منعکس گردد.
رئیس، مدیرعامل و کارمندان
رئیس بانک به لحاظ مقامش و بدون حق رای رئیس هیات مدیران شرکت خواهد بود. وی اجلاس هیات مدیران را بدون حق رای، مگر در زمانی که آراء برابر باشد، ریاست خواهد کرد. او در جلسات مجمع عمومی شرکت خواهد کرد، اما در این جلسات حق رای نخواهد داشت.
مدیرعامل توسط هیات مدیران و بر اساس توصیه رئیس هیات مدیران منصوب خواهد شد. مدیرعامل بایستی تبعه یکی از کشورهای عضو باشد. هیات مدیران دوره تصدی مدیرعامل که میتواند قابل تجدید هم باشد و شرایط انتصاب آن را معین خواهد نمود.
مدیرعامل، رئیس اجرائی شرکت خواهد بود و تحت نظارت عمومی رئیس هیات مدیران امور جاری شرکت را اداره خواهد نمود. مدیرعامل مطابق با قواعد و مقررات شرکت مسوول سازمان و انتصاب و یا برکناری کارکنان خواهد بود.
مدیرعامل یکی از اعضای هیات مدیران و کمیته اجرائی، بدون حق رای، مگر در مواردی که آراء برابر باشد، خواهد بود.
مدیرعامل تا حدی که هیات مدیران او را مجاز نماید، عملیات تامین مالی و سرمایهگذاری شرکت در موسسات کشورهای عضو را تصویب خواهد نمود.
هر زمانی که انجام فعالیتهای شرکت نیازمند دانش تخصصی باشد که کارکنان عادی شرکت نتوانند آن را انجام دهند، بهطور موقتی میتوان از خدمات کارشناسان و یا مشاوران خارج از شرکت بهره گرفت.
کارکنان شرکت در انجام وظایف خود کاملا مدیون شرکت خواهند بود. هر عضوی از شرکت بایستی ماهیت بینالمللی این وظیفه را محترم بشمارد و از هرگونه کوشش نسبت به نفوذ در هر یک از آنان در راستای انجام وظایفشان، خودداری ورزد.
شرکت جهت اطمینان از حرفهای بودن، صلاحیت، کارآمدی، صلاحیت اخلاقی، داشتن استانداردهای بالا که از جمله ملاحظات موثر در انتصاب کارکنان و شرایط کاری آنها میباشد، عنایت مقتضی خواهد داشت. همچنین توجه کافی به استخدام کارکنان بر اساس توزیع جغرافیایی ممکن خواهد نمود.
انتشار گزارش سالانه و گردش گزارشات
شرکت گزارش سالانه حاوی صورتحسابهای حسابرسی شده خود را منتشر خواهد نمود، همچنین یک گزارش فصلی در خصوص وضعیت مالی و یک صورتحساب سود و زیان را که نمایانگر نتایج عملیاتش میباشد را به اعضاء ارسال خواهد نمود.
شرکت همچنین میتواند گزارشات و مطالعاتی را که به منظور انجام وظایف و اهدافش مناسب تشخیص دهد، منتشر نماید.
سود سهام
مجمع عمومی آن قسمت از درآمد خالص و مازاد شرکت را که پس از ذخیرهسازی بایستی به عنوان سود سهام توزیع شود را معین خواهد نمود. به هر حال، هیچ سود سهامی قبل از اینکه ذخایر به حد بیست و پنج درصد (25 ٪) سرمایه پذیره نویسی شده برسد، توزیع نخواهد گردید.
سود سهام متناسب با سهام پرداخت شده هر عضو، توزیع خواهد گردید.
سود سهام به شیوه و به ارزی که مجمع عمومی تعیین خواهد نمود، پرداخت خواهد شد.
ارتباطات با بانک
شرکت نهادی جدا و متمایز از بانک میباشد. وجوه و حسابهای شرکت جدای از بانک نگهداری خواهد شد، اگرچه ممکن است که این دو سازمان به صورت مشترک یک پروژه را تامین مالی نمایند و یا وجوه خود را مشترکا سرمایهگذاری کنند، به شرط آنکه اسناد آنها جداگانه در دفاترشان نگهداری شود. مفاد این پاراگراف، جهت انجام ترتیبات با بانک در خصوص تسهیلات، پرسنل، خدمات و پرداخت هزینههای اداری که هر دو سازمان از آن منتفع گردند مانعی نخواهد بود.
شرکت تا حد ممکن و با موافقت بانک از تسهیلات و امکانات آن بهره مند خواهد شد.
هیچ چیز در این موافقتنامه شرکت را مسوول اقدامات و تعهدات بانک و یا بانک را مسوول اقدامات تعهدات شرکت نخواهد ساخت.
حق کنارهگیری
هر عضوی میتواند با اخطار کتبی به رئیس هیات مدیران قصد خود مبنی بر کنارهگیری را اعلام نماید. چنین کنارهگیری در تاریخی که در اخطار مشخص شده، لازم الاجرا میگردد لیکن تحت هیچ شرایطی موعد مذکور نباید کمتر از شش ماه از تاریخ دریافت اخطار توسط شرکت باشد. در هر زمان قبل از قطعی شدن کنارهگیری، عضو مزبور میتواند مراتب لغو اخطار مبنی بر قصد کنارهگیری را کتبا به اطلاع شرکت برساند.
عضو خواهان کنارهگیری در خصوص کلیه تعهدات خودش نسبت به شرکت تا تاریخ تسلیم درخواست کنارهگیری کماکان مسوول خواهد بود. به هر حال پس از آنکه کنارهگیری لازم الاجرا گردید، آن عضو مسوولیتی در قبال فعالیتهای شرکت بعد از تاریخی که ابلاغیه کنارهگیری را دریافت نمود، نخواهد داشت.
تعلیق عضویت
هرگاه یکی از اعضاء در اجرای هر یک از تعهدات خود نسبت به شرکت دچار قصور شود، تحت این موافقتنامه با رای حداقل سه چهارم مجموع قدرت رای دهی اعضاء عضویت آن معلق خواهد شد.
عضوی که بدون ترتیب به حالت تعلیق درآمده پس از یک سال از تاریخ تعلیق عضو، بهطور خود به خود از عضویت شرکت خارج میشود مگر اینکه مجمع عمومی در اثنای این مدت و با اکثریت مذکور در بند (1) این ماده، این مدت را تمدید و یا تعلیق را رفع نماید.
طی دوره تعلیق، یک عضو استحقاق استفاده از هیچ یک از حقوق ناشی از این موافقتنامه به غیر از حق کنارهگیری، را نخواهد داشت، لیکن نسبت به کلیه تعهدات خود مسوول باقی خواهد ماند.
حقوق و وظایف به هنگام توقف عضویت
از هنگام تعلیق عضویت، آن نسبت به سود و زیان شرکت سهیم نخواهد بود و هیچ تعهدی نسبت به تامین مالی و ضمانتنامههای لازم الاجرا شده شرکت پس از آن تاریخ، نخواهد داشت. شرکت فروش مجدد سهام سرمایه عضو مذکور را به عنوان تسویه حسابهای آن مطابق با مفاد این موافقتنامه ترتیب خواهد داد.
شرکت و یا عضو میتوانند در خصوص کنارهگیری از عضویت و بازخرید سهام سرمایه آن عضو بر اساس شرایط متناسب با این وضعیت توافق نمایند. چنانچه در ظرف سه ماه از تاریخی که آن عضو تمایل خود را به کنارهگیری از عضویت اعلام نمود، چنین موافقتی حاصل نشد، قیمت بازخرید سهام سرمایه آن عضو، برابر با قیمت دفتری آنها در تاریخ قطع عضویت از شرکت میباشد که این ارزش دفتری بر اساس آخرین صورتحسابهای حسابرسی شده شرکت تعیین میگردد.
پرداخت سهام به صورت اقساط و در زمان و به ارزی که شرکت تعیین کند و با عنایت به وضعیت مالی خود، صورت خواهد گرفت.
توقف عملیات در شرایط اضطراری هیات مدیران میتواند عملیات سرمایهگذاری، تامین مالی و ضمانتنامهها را تا هنگامی که مجمع عمومی شرایط را در مورد ملاحظه قرار دهد و اقدامات لازم را اتخاذ نماید، متوقف نماید.
ختم عملیات
شرکت میتواند عملیات خود را بنا بر تصمیم مجمع عمومی که مبتنی بر رای دوسوم مجموع اعضا که نمایانگر حداقل سه چهارم کل آرای اعضا باشد، خاتمه بخشد. پس از خاتمه عملیات شرکت بایستی کلیه فعالیتهای خود را به استثنای مواردی که با تحقق، حفظ و حراست دارائیهای شرکت و تسویه تعهدات آن ملازمت دارد، متوقف سازد.
تا زمان حل و فصل نهائی این قبیل تعهدات و توزیع دارائیهای شرکت، شرکت موجودیت خود را حفظ خواهد کرد و کلیه حقوق و تعهدات متقابل شرکت و اعضای آن تحت این موافقتنامه بدون تغییر خواهد ماند، غیر از اینکه هیچ عضوی معلق نمیشود و یا کنارهگیری نمیکند و به غیر از آنچه این ماده مقرر داشته هیچ توزیعی به اعضا صورت نمیگیرد.
مسوولیت اعضا و پرداخت ادعاها
مسوولیت اعضا ناشی از سرمایه پذیره نویسی شده، تا هنگامی که تعهدات شرکت از جمله تعهدات احتمالی شرکت بهطور کامل تسویه نگردد، به قوت خود باقی خواهد ماند.
کلیه ادعاهای بستانکاران از محل دارائیهای شرکت، سپس از محل ذخایر و سپس از محل سرمایه پرداخت شده، پرداخت خواهد گردید. قبل ازاینکه هر گونه پرداختی به بستانکاران صورت گیرد، هیات مدیران چنانچه صلاح بداند، جهت پرداخت عادلانه فیمابین بستانکاران احتمالی و قطعی، ترتیبات لازم را اتخاذ خواهد کرد.
توزیع دارائیها
تا هنگامی که کلیه بدهیها به بستانکاران تسویه نگردد، دارائیهای شرکت فیمابین اعضا جهت پرداخت سهام پذیره نویسی شده شان از سهام سرمایه شرکت، توزیع نخواهد گردید. چنین توزیعی بایستی با اکثریت آرای مجمع عمومی به تصویب برسد.
هرگونه توزیع دارائیهای شرکت بایستی متناسب با سرمایه پرداخت شده و در زمان و تحت شرایطی که شرکت عادلانه تشخیص دهد، صورت پذیرد، ضرورتی ندارد که دارائیها توزیع شده یکسان و از یک نوع دارائی باشد. قبل از اینکه تمامی تعهدات شرکت تسویه نگردد، هیچ عضوی مستحق دریافت دارائیهای توزیع شده نمیباشد.
هر عضوی که دارئیهای توزیع شده به موجب این ماده را دریافت میکند، در رابطه با دارائیهای مذکور از همان حقوقی برخوردار خواهد بود که شرکت قبل از توزیع نسبت به آن دارا بوده است.
هدف از این ماده به منظور قادر ساختن شرکت جهت نیل به اهداف خود و اجرای وظایف محول شده به آن، مصونیتها و امتیازات تعیین شده در این ماده ، در قلمرو هر کشور عضو به شرکت اعطا میگردد.
وضعیت شرکت در ارتباط با فرآیندهای حقوقی
اقامه دعوا علیه شرکت فقط میتواند در یک دادگاه صالح در قلمرو کشور عضوی که شرکت در آن دارای دفتر یا نمایندگی جهت دریافت ابلاغ است، صورت پذیرد.
به هر حال در خصوص موضوعات شخصی هیچ اقدامی نبایستی علیه شرکت، توسط اعضاء و افراد صورت پذیرد.
اموال و دارائیهای شرکت هر جائی که باشد و در اختیار هر کسی که باشد بایستی از هرگونه توقیف حقوقی و یا ضبط، قبل از اینکه رای نهائی علیه شرکت صادر شود، مصون باشد.
مصونیت دارائیها از ضبط دارائی و اموال شرکت، هر کجا که باشد و در اختیار هر کسی که باشد از تحقیق، تفحص، مصادره و سایر اشکال تصرف ناشی از اقدامات اجرائی و تقنینی مصون خواهد بود.
مصونیت بایگانی بایگانی شرکت مصون خواهد بود.
حفظ اسرار سپردهها شرکت در ارتباط با حسابهای سپردهگذاران رازداری کامل را رعایت خواهد کرد و اعضاء بایستی حفظ اسرار اطلاعات در خصوص این سپردهها را رعایت کنند.
آزادی دارائیها از محدودیتها
با توجه به بند (2) این ماده و تا آنجائی که انجام عملیات تصریح شده در این موافقتنامه بطلبد، تمامی دارائیها و اموال شرکت از محدودیتها، مقررات و کنترلها به هر صورت آزاد خواهد بود.
وجوهی که شرکت در ارتباط با سرمایهگذاری شرکت در قلمرو یک کشور عضو در ارتباط با ماده (4) (1) این موافقتنامه دریافت میکند صرفا بنا به مفاد این موافقتنامه، از محدودیتهای ارزی و قواعد و مقرراتی که در قلمرو آن کشور عضو به مورد اجرا در میآید، معاف نخواهد بود.
امتیازات ارتباطات ارتباطات رسمی شرکت بایستی از همان رفتاری که ارتباطات رسمی دیگر اعضا برخوردار است، برخوردار باشد.
مصونیتها و امتیازات کارمندان کلیه اعضای مجمع عمومی، رئیس و اعضای هیات مدیران، مدیرعامل، مسوولان و کارمندان شرکت
بایستی از پیگیری قانونی در ارتباط با انجام وظایفشان مصون باشد.
که محلی نیستند بایستی از همان مصونیتهایی که در خصوص مهاجرت، الزامات ثبت نام اتباع خارجی تعهدات خدمت و سایر تسهیلاتی که در هنگام تبادل محدودیتها توسط یک کشور به نمایندگان و مقامات رسمی و کارمندان هم رتبه سایر کشورها اعطا میشود، برخوردار باشند.
بایستی همان رفتاری که در ارتباط با تسهیلات مسافرت به نمایندگان، مقامات رسمی و کارمندان هم رتبه به سایر کشورهای عضو اعطا میگردد، اعطا گردد.
معافیت از مالیات
شرکت، دارائیها، اموال، درآمد، عملیات و معاملاتش که تحت این موافقتنامه مجاز است از هرگونه مالیات و حقوق گمرکی معاف خواهد بود. شرکت همچنین جهت جمعآوری و پرداخت هرگونه مالیات و عوارض معاف خواهد بود.
هیچگونه مالیات بر حقوق و مقرری پرداختی توسط شرکت به رئیس و یا اعضای هیات مدیران، مدیرعامل، مقامات و کارمندان شرکت نبایستی وضع شود.
هیچگونه مالیاتی نبایستی بر تعهدات و یا اوراق منتشره توسط (و سود سهام آن) که توسط هر کسی نگهداری میشود، وضع شود.
هیچگونه مالیاتی نبایستی بر تعهدات و یا اوراق تضمین شده توسط شرکت (و یا سود سهام آن) که توسط هر کسی نگهداری میشود، وضع شود.
به کارگیری این فصل هر کشور عضو چنانچه در قلمرو خود ضروری تشخیص دهد بایستی جهت لازم الاجرا ساختن اصولی که در این فصل آمده مطابق با قوانین خود، اقدام لازم را معمول دارد و شرکت را از اقدامات به عمل آمده مطلع نماید.
اعراض شرکت، حسب صلاحدید خود میتواند در مورد امتیازات و مصونیتهای اعطا شده تحت این موافقتنامه، تا آن حد و بر اساس شرایطی که تعیین مینماید، اعراض نماید.
اصلاح
این موافقتنامه میتواند بنا بر تصمیم مجمع عمومی مبنی بر رای دوسوم مجموع تعداد اعضا که نمایانگر سه چهارم کل قدرت رای دهی اعضا باشد، مورد اصلاح قرار گیرد.
با وجود بند (1) این ماده، اتفاق آرای مجمع عمومی برای تصویب هر اصلاح در خصوص موارد ذیل ضروری میباشد. الف - حق کنارهگیری از شرکت مقرر در ماده (35) (1) این موافقتنامه. ب - حق پذیره نویسی سهام در موقع افزایش سرمایه شرکت مقرر در بند (5) ماده (29) و ج - محدودیتهای مربوط به مسوولیت مقرر در ماده (12).
هر گونه پیشنهاد مبنی بر اصلاح این موافقتنامه، اعم از اینکه از طرف یکی از اعضای شرکت باشد و یا هیات مدیران، بایستی با رئیس مجمع عمومی مکاتبه شود، وی نیز این پیشنهاد را به مجمع عمومی تسلیم خواهد نمود. هنگامی که اصلاحی مورد تصویب قرار گرفت، شرکت بایستی اصلاح مذکور را تایید نموده و بهطور رسمی به اعضاء اعلام نماید. اصلاحات سه ماه بعد از اعلام رسمی آن، برای کلیه اعضا لازم الاجرا خواهد بود، مگر اینکه مجمع عمومی تاریخ دیگری را مشخص نماید.
زبان، تفسیر و کاربرد
زبان رسمی شرکت عربی خواهد بود. علاوه بر آن، زبانهای انگلیسی و فرانسوی نیز زبانهای کاری خواهند بود. متن عربی این موافقتنامه به عنوان متن اصلی و رسمی برای تفسیر و کاربرد استفاده خواهد شد.
هرگونه ابهامی در تفسیر مفاد این موافقتنامه بین هر عضو و شرکت و یا فیمابین اعضا بروز نماید، جهت اخذ تصمیم بایستی به هیات مدیران تسلیم گردد.
در هر موردی که هیات مدیران تحت بند (2) این ماده تصمیم بگیرد. هر یک از اعضا میتواند درخواست نماید که مورد ابهام به مجمع عمومی احاله شود که تصمیم آن نهائی خواهد بود. تا هنگام اتخاذ تصمیم توسط مجمع عمومی، شرکت میتواند تا آن حدی که ضروری تشخیص میدهد بر اساس تصمیم مدیران عمل نماید.
داوری چنانچه اختلافی فیمابین شرکت و عضوی که از عضویت شرکت خارج شده، یا بین شرکت و هر عضو پس از تصویب تصمیم مبنی بر خاتمه عملیات شرکت، بروز نماید، چنین اختلافی به داوری متشکل از سه داور ارجاع خواهد شد، یکی از داوران توسط شرکت و دیگری توسط عضو مربوط، ظرف مدت شصت روز از تاریخ درخواست داوری، تعیین خواهند شد. سومین داور با توافق دو طرف تعیین خواهد شد، چنانچه آنها ظرف شصت روز نتوانستند بر سر انتخاب توافق نمایند، توسط رئیس دیوان عدالت اسلامی تعیین خواهد گردید، چنانچه کوشش جهت رسیدن به اجماع توسط داوران به شکست انجامید، تصمیمگیری بر اساس رای اکثریت صورت خواهد پذیرفت داور سوم اختیار خواهد داشت که هر مسئله راجع به رویه داوری را در هر موردی که اختلاف وجود دارد حل و فصل نماید.
تصویب مفروض هرگاه انجام هر اقدام توسط شرکت، مستلزم تصویب قبلی هر عضوی باشد، فرض بر تصویب عضو مورد بحث خواهد بود، مگر اینکه چنین عضوی ظرف زمان معقولی که مدت آن هنگام اعلام اقدام پیشنهادی به عضو مذکور تعیین میگردد، نسبت به اقدام مذکور اعتراض نماید.
دفتر مرکزی شرکت 1 - دفتر مرکزی شرکت در جده عربستان سعودی مستقر خواهد بود. 2 - هیات مدیران شرکت میتواند در قلمرو هر یک از کشورهای عضوش، دفتر ایجاد نماید.
سال مالی سال مالی شرکت سال هجری قمری خواهد بود.
مجرای ارتباطی، سپردهگذاری
هر عضوی بایستی یک دفتر مخصوص را به منظور ارتباط با شرکت در خصوص موضوعات مرتبط با این موافقتنامه، منصوب نماید.
هر دولت عضو، بانک مرکزی و یا یک موسسه مشابهی را با توافق شرکت، به عنوان محل سپردهگذاری که شرکت بتواند پول رایج آن عضو و همچنین سایر دارائیهای شرکت را در آنجا نگهداری نماید، معرفی خواهد نمود.
امضاء و تصویب
این موافقتنامه جهت امضاء توسط نمایندگان اعضائی که نامشان در ضمیمه A آمده تا تاریخ 30 ذی الحجه 1420 مطابق با 5 آوریل 2000 و یا هر تاریخی که توسط هیات مدیران شرکت تعیین شود، در بانک مفتوح خواهد بود. هر عضوی که این موافقتنامه را امضا کند بایستی، اسناد دال بر تصویب و پذیرش آن را مطابق با قوانین و مقررات خود، نزد بانک بسپارد و اقدامات ضروری جهت اینکه او قادر باشد تعهدات این موافقتنامه را جامه عمل بپوشاند، به مورد اجرا بگذارد.
بانک نسخ تایید شده این موافقتنامه را به تمامی اعضاء ارسال خواهد کرد و اسناد دال بر تصویب آن را مطابق بند فوق نگهداری خواهد نمود.
در زمان شروع عملیات شرکت و یا بعد از آن، بانک امضاء و اسناد تصویب این موافقتنامه را از سوی کشورها و یا موسساتی که عضویت آنها مطابق بند (2) ماده (7) این موافقتنامه پذیرفته شده، دریافت خواهد کرد.
این موافقتنامه هنگامی که امضا گردید و اسناد تصویب و پذیرش آن مطابق بند (1) ماده (60) توسط اعضای زیر تودیع شدند، لازم الاجرا خواهد شد: الف - بانک ب - کشور میزبان، و ج - حداقل چهار کشور عضو دیگر.
کشورها و موسساتی که اسناد تصویب و پذیرش آنها قبل از لازم الاجرا شدن این موافقتنامه نزد بانک تودیع گردد، در آن تاریخ عضو خواهند شد. سایر کشورها در تاریخی که اسناد پذیرش و تصویب آنها نزد بانک تودیع گردد، عضو خواهند شد.
شروع عملیات به محض اینکه این موافقتنامه مطابق بند (1) ماده (61) لازم الاجرا گردید، هر عضو بایستی یک نماینده منصوب نماید و رئیس بانک برای اجلاس مجمع عمومی فراخوانی خواهد نمود. شرکت عملیات خود را در آن تاریخ که اجلاس برگزار میگردد، آغاز خواهد کرد.
قانون فوق مشتمل بر یک مقدمه و شصت و دو ماده در جلسه علنی روز سه شنبه مورخ بیستم و پنجم اردیبهشت ماه یکهزار و سیصد و هفتاد و نه مجلس شورای اسلامی تصویب و در تاریخ 28/2/1379 به تایید شورای نگهبان رسیده است.
رئیس مجلس شورای اسلامی - علی اکبر ناطق نوری