قوانین جاری ›

قانون اساسنامه شرکت سهامی کشت و صنعت شهید بهشتی (سهامی خاص)


۵۱ بخش جاری
تاریخ تصویب
۱۳۷۰/۰۶/۰۳
مرجع تصویب
مجلس شورای اسلامی
مرجع ابلاغ
رئیس جمهور
شمارهٔ ابلاغ
43441
تاریخ ابلاغ
۱۳۷۰/۰۶/۳۰
شمارهٔ روزنامهٔ رسمی
13563
تاریخ روزنامهٔ رسمی
۱۳۷۰/۰۷/۱۱
تاریخ اجرا
۱۳۷۰/۰۷/۲۷
آخرین وضعیت
معتبر
شناسهٔ qavanin: 10283436374854691529 · مشاهدهٔ اصل در qavanin.ir ↗
فهرست مطالب
کلیات
در اجرای لایحه قانونی مالکیت و بهره‌برداری از اراضی واقع در آبخور سد دز و الغاء قراردادهای کشت و صنعت مصوب سال 1358شورای انقلاب اسلامی و به موجب مقررات این اساسنامه شرکت سهامی کشت و صنعت شهید بهشتی (سهامی خاص) تشکیل می‌گردد.
شرکت سهامی کشت و صنعت شهید بهشتی (سهامی خاص) که در این اساسنامه شرکت نامیده می‌شود وابسته به وزارت کشاورزی است‌و مرکز آن شهرستان دزفول می‌باشد و می‌تواند نمایندگیها و دفاتری در نقاط دیگر کشور در حدود تشکیلات مصوب تاسیس نماید.
هدف شرکت انجام عملیات کشاورزی و دامی و ایجاد صنایع و فرآورده‌های وابسته است. شرکت برای تامین منظورهای فوق می‌تواند به‌انجام امور زیر اقدام نماید: الف - احیای اراضی جهت کشت و برداشت محصولات کشاورزی و پرورش دام و طیور و آبزیان و غیره. ب - انجام عملیات به زراعی به منظور افزایش کمی و کیفی، مشارکت در تهیه و تولید و تکثیر بذور اصلاح شده و ارتقاء دانش کشاورزان منطقه. ج - توسعه و ایجاد صنایع وابسته جهت تبدیل محصولات کشاورزی و دامی. د - انجام سایر فعالیتهای مورد لزوم در جهت به ثمر رساندن اهداف فوق.
شرکت با تصویب هیات مدیره و رعایت مقررات مربوط برای حصول هدفهای خود مجاز است با شرکتهای خصوصی و دولتی مشارکت کند و وام و اعتبار از بانکها و موسسات اعتباری داخلی طبق قوانین و مقررات مربوط تحصیل نماید.
نوع شرکت، شرکت سهامی خاص و مدت آن نامحدود است.
شرکت دارای شخصیت حقوقی و استقلال مالی است.
شرکت می‌تواند طبق ضوابطی که به تصویب مجمع عمومی می‌رسد اموری را که از طرف سازمانهای دولتی و خصوصی و اشخاص ارجاع می‌گردد، متناسب با وظایف خود در مقابل دریافت حق‌الزحمه انجام دهد.
سرمایه اولیه شرکت مبلغ دویست میلیون ریال شامل دو هزار سهم یکصد هزار ریالی با نام می‌باشد که کلا متعلق به دولت جمهوری‌اسلامی بوده و از محل نقدینگی شرکت تامین می‌شود.
اموال منقول و غیر منقول موضوع سرمایه شرکت توسط کارشناسان منتخب مجمع عمومی حداکثر از تاریخ تصویب به مدت شش ماه ارزیابی و بر مبنای آن سرمایه واقعی شرکت تعیین خواهد شد.
شرکت می‌تواند با تصویب مجمع عمومی و بر اساس قوانین مربوطه سرمایه شرکت را ارزیابی و به سهام ده هزار ریالی منقسم و حداکثر تا49 درصد آن را با اولویت کارکنان واحد وزارت کشاورزی بفروش برسانند.
از سود ویژه شرکت تا موقعی که کل اندوخته شرکت به یک دوم سرمایه برسد همه‌ساله ده درصد به عنوان اندوخته اختصاص داده خواهد‌شد.
ارکان شرکت
شرکت دارای ارکان زیر است: الف - مجمع عمومی ب - هیات مدیره و مدیر عامل ج - حسابرس (بازرس)
نمایندگی سهام دولت در مجمع با وزراء کشاورزی، جهاد سازندگی، امور اقتصادی و دارائی، نیرو و رئیس سازمان برنامه و بودجه بوده و‌ریاست مجمع عمومی بر عهده وزیر کشاورزی می‌باشد.
جلسات مجمع عمومی عادی حداقل سالی دو بار تشکیل می‌شود. یک بار حداکثر تا تیر ماه هر سال برای تصویب ترازنامه و حساب‌سود و زیان و یک بار در شش‌ماهه دوم سال برای تصویب بودجه و خط مشی سال آتی.
سایر موضوعاتی که اتخاذ تصمیم نسبت به آن‌ها از وظایف مجمع عمومی عادی است در مجمع مزبور قابل طرح می‌باشد.
وظایف و اختیارات مجمع عمومی بشرح زیر است:
رسیدگی و اظهار نظر نسبت به گزارش عملیات سالانه و تصویب ترازنامه و حساب سود و زیان.
تصویب خط مشی و برنامه عملیات و بودجه شرکت.
انتخاب اعضای هیات مدیره به پیشنهاد ریاست مجمع عمومی.
انتخاب حسابرس (بازرس) به پیشنهاد وزیر امور اقتصادی و دارائی.
- پیشنهاد انحلال شرکت برای تصویب هیات وزیران.
تصویب آئین‌نامه‌های مالی و معاملاتی شرکت پس از تایید وزارت امور اقتصادی و دارائی.
تصویب آئین‌نامه‌های استخدامی بر اساس مقررات استخدامی شرکتهای دولتی.
اتخاذ تصمیم راجع به ختم دعوی از طریق سازش (با رعایت اصل 139 قانون اساسی).
اتخاذ تصمیم نسبت به پیشنهاد افزایش سرمایه.
تصویب تشکیلات شرکت.
تعیین حقوق و مزایای مدیر عامل و اعضای هیات مدیره و تعیین حق‌الزحمه حسابرس (بازرس).
اتخاذ تصمیم نسبت به سایر موضوعاتی که طبق مقررات مربوط در دستور مجمع عمومی قرار می‌گیرد.
جلسات مجمع عمومی با حضور اکثریت اعضاء رسمیت یافته و مصوبات مجمع با رای حداقل سه نفر از اعضاء قابل اجراست.
جلسات مجمع عمومی به دعوت رئیس مجمع عمومی با ذکر تاریخ و محل تشکیل و دستور جلسه تشکیل خواهد شد.
مجمع عمومی فوق‌العاده شرکت بنا به دعوت رئیس مجمع عمومی یا به تقاضای مدیر عامل و یا حسابرس (بازرس) با ذکر علت تشکیل می‌گردد.
هیات مدیره شرکت مرکب از سه نفر می‌باشد.
مدت تصدی اعضاء هیات مدیره سه سال خواهد بود و انتخاب مجدد آن‌ها بلامانع است و تا زمانی که هیات مدیره جدید انتخاب نشده هیات مدیره سابق به کار خود ادامه خواهد داد.
مجمع عمومی از بین اعضای هیات مدیره یک نفر را به عنوان رئیس هیات مدیره و مدیر عامل انتخاب می‌نماید.
جلسات هیات با حضور رئیس هیات مدیره و مدیر عامل و حداقل یک نفر دیگر از اعضای هیات مدیره رسمیت خواهد یافت و تصمیمات متخذه با رای اکثریت هیات مدیره معتبر است. هیات مدیره دارای دفتری خواهد بود که تمام تصمیمات متخذه هیات در آن ثبت و به امضای رئیس هیات مدیره و مدیر عامل و اعضای حاضر در جلسه خواهد رسید.
در صورت فوت یا استعفاء یا ضرورت تغییر هر یک از اعضای هیات مدیره فردی به جانشینی وی برای بقیه مدت با تصویب مجمع‌عمومی فوق‌العاده تعیین خواهد شد.
جلسات هیات مدیره به دعوت رئیس هیات مدیره و مدیر عامل تشکیل خواهد شد.
وظایف و اختیارات هیات مدیره بشرح زیر است: الف - اجرای تصمیمات مجمع عمومی. ب - ارائه ترازنامه و حساب سود و زیان شرکت و تهیه گزارش سالانه و تسلیم آن به حسابرس (بازرس) برای اظهار نظر حداقل یکماه قبل از‌تشکیل مجمع عمومی. ج - رسیدگی و ارائه بودجه شرکت برای تسلیم و تصویب به مجمع عمومی د - رسیدگی و ارائه برنامه عملیات و خط مشی شرکت برای تسلیم به مجمع عمومی. ه - اخذ تصمیم نسبت به دادن و یا گرفتن وام و اعتبار با رعایت مقررات مربوط به پیشنهاد اعضاء هیات مدیره و بر اساس برنامه عملیات و خط‌مشی شرکت که به تصویب مجمع عمومی رسیده است. و - اخذ تصمیم درباره کلیه پیشنهادات رسیده از طرف اعضاء هیات مدیره که برای حفظ حقوق شرکت لازم و در صلاحیت هیات مدیر عامل باشد.
رئیس هیات مدیره و مدیر عامل بالاترین مقام اجرائی شرکت است و امور شرکت را طبق مفاد این اساسنامه و آئین‌نامه‌ها و مقررات مربوط اداره می‌نماید و برای این منظور دارای اختیارات اجرائی بشرح زیر می‌باشد: الف - استخدام و انتصاب و انفصال و ارتقاء و اعطای پاداش و اضافه حقوق و بطور کلی انجام کلیه امور استخدامی و آموزشی کارکنان طبق‌مقررات و آئین‌نامه‌های مربوط. ب - انجام کلیه عملیات اجرائی و اداری شرکت در حدود بودجه مصوب طبق آئین‌نامه‌ها و مقررات مربوط. ج - افتتاح حسابهای ریالی و ارزی در بانکهای داخلی با رعایت مفاد اساسنامه و مقررات مربوط. د - نمایندگی شرکت در کلیه مراجع قضایی و یا غیر قضایی با حق توکیل به غیر تا یک درجه. ه - پیشنهاد حل و فصل اختلافات از طریق سازش به مجمع عمومی. و - رئیس هیات مدیره و مدیر عامل می‌تواند به مسوولیت خود قسمتی از وظایف و اختیارات خود را به هر یک از اعضاء هیات مدیره یا روسای ادارات و شعب و نمایندگیهای شرکت واگذار نماید.
کلیه چکها و اسناد تعهدآور با امضای مدیر عامل و رئیس هیات مدیره و یک نفر از اعضای هیات مدیره و یا کسانی که از طرف هیات‌مدیره حق امضاء دارند معتبر است.
وظایف و اختیارات حسابرس (بازرس) به قرار زیر است: الف - بررسی گزارش سالانه و رسیدگی به ترازنامه و حساب سود و زیان شرکت و تهیه گزارش برای مجمع عمومی و تسلیم رونوشت آن به هیات‌مدیره. ب - حسابرس (بازرس) حق مراجعه به کلیه دفاتر و پرونده‌ها و اسناد و پیمانهای شرکت را خواهد داشت.
حسابرس حق مداخله در امور جاری شرکت را ندارد و اقدامات او در اجرای وظایف نباید مانع جریان کارهای شرکت گردد.
مقررات مختلف
سال مالی شرکت از اول فروردین ماه هر سال تا پایان اسفند ماه همان سال می‌باشد. به استثنای سال اول که آغاز آن از تشکیل شرکت تا‌آخر اسفند ماه همان سال است.
ترازنامه و حساب سود و زیان و صورت دارائی و بدهی شرکت حداقل سی روز قبل از انعقاد مجمع عمومی سالانه باید به حسابرس(بازرس) داده شود. حسابرس (بازرس) مکلف است نسخه‌ای از گزارش خود را ده روز قبل از تشکیل مجمع عمومی به هیات مدیره تسلیم کند.
شرکت از نظر مقررات مالی و اداری تابع این اساسنامه و آئین‌نامه‌های مربوط می‌باشد. در کلیه موضوعاتی که در این اساسنامه پیش‌بینی نشده است طبق قانون تجارت و قوانین و مقررات مربوط به شرکتهای دولتی عمل خواهد شد.
قانون فوق مشتمل بر بیست و نه ماده و چهار تبصره در جلسه علنی روز یکشنبه مورخ سوم شهریور ماه یکهزار و سیصد و هفتاد مجلس شورای اسلامی تصویب و در تاریخ 1370/6/13 به تایید شورای نگهبان رسیده است.
رئیس مجلس شورای اسلامی - مهدی کروبی